Испытательный срок

Устроилась на новую работу. Испытательный срок 3 месяца. На данный момент прошла 2 недели обучения, 2 недели обучаюсь работе с клиентами-работаю в зале. В пятницу проверял тайный покупатель. Вопрос был сложный. Похоже, что не прошла проверку. Давил вопросами. Постоянно приходилось бегать за помощью к коллегам. Обслуживала его 3 часа. Чем могут грозить замечания тайного покупателя для меня? Может ли он проверять стажеров?

Здравствуйте, я устроился работать в сеть магазинов четыре лапы, 25 декабря у меня заканчиваться испытательный срок и я хотел бы уволиться как раз числа 25, и вопрос такой если я уволюсь 25 то получу зп в полном размере или нет? То есть так же если бы я дальше работал или как то по другому

Здравствуйте! Мне нужна консультация по трудовому праву. Я работаю больше года в компании и недавно мне дали испытательный срок. По какой статье меня уволят, если я его не пройду и какие вырлаты мне будут положены?

Здравствуйте, я устроилась на работу в организацию по доп.образованию как контент-маркетолог (онлайн). Я работала на них больше месяца (оплачиваемый испытательный срок), но потом решила, что не хочу с ними работать. Договор мы не подписывали, так как это был испытательный срок, но мой работодатель написала мне расписку, что до обозначенного времени выплатит мне оплату за то время, что я у них работала (22 500₽). Она мне так и не оплатила мой труд. Срок по расписке истек. Я писала, мы с работодателем даже ссорились, но мне говорили что скоро всё заплатят. В итоге ничего. Что в данном случае делать? Можно ли подать в суд на них?

Здравствуйте! Устроилась на работу 30.10.2023 года на муниципальную службу. В трудовом договоре указан испытательный срок 3 месяца. Проработав 2 недели, решила уволиться. Подскажите , пожалуйста, как можно ускорить процесс увольнения, без отработки 2 недель. При том, что работодатель не хочет расторгать трудовой договор. Заранее спасибо!

Добрый день! Устроилась на работу неофициально, пока месяц испытательный срок. Поняла, что это не моё, решила уйти. На это работодатель заявил мне, что я обязана отработать до тех пор, пока она не найдёт на это место другого человека. Затем стала отказываться доплачивать мне за выполнение уборки, стала придираться, что я ничего не делала. Хотя может посмотрпть по камерам. И сегодня у сотрудницы день рождения. Сдавали на подарок по 500р, я свои деньги решила забрать, поскольку на этот момент зарплату ещё не получала. Начальница сказала, чтобы мне эти деньги не отдавали, поскольку на момент дня рождения сотрудницы я находилась в штате. Законно ли все это?

Здравствуйте, такая ситуация. 27.07 устроился работать в компанию. Условия были - оформления по тк, но из-за проблем с военным билетом не смогли устроить меня на эту должность, также был испытательный срок на 3 месяца, с 27.07 я отработал по 05.10, 06.10 я официально устроился в данную компанию. Сейчас мне пишут, что компания больше не нуждается в людях моё должности (seo-оптимизатор) и просят написать заявление по собственному желанию с крайним сроком 27.10. Подскажите, как быть и имею ли я право требовать 3 зарплаты или они могут уволить меня, т.к. Не прошёл испытательный срок?