Служебная записка

Работника отзывают из отпуска по инициативе самого генерального директора. Кто в таком случае должен писать служебную записку и на чье имя об отзыве работника из отпуска? В стандартных ситуациях пишет начальник отдела на имя ген. директора, а потом ген. директор выпускает приказ.

Работаю в охранном предприятии, поставили на новый объект. Выявились нюансы, которые хотелось бы указать в служебной записке. Во-первых это 4 дыры в заборе, через которые для недоброжелателя не составит не единого труда пробраться на охраняемую территорию. Во-вторых, это на заборе в промежутке 3-х метров отсутствует колючая проволока. Ну и в-третьих это отсутствие видео наблюдения. Имеются фотографии. Спасибо!

Подскажите пожалуйста в случае отсутствия руководителя на кого пишутся заявления и служебные записки на врио или на имя отсутствующего руководителя. Подтвердите пожалуйста ответ нормативной ссылкой.

Здравствуйте. У меня такой вопрос. Живем в г.Нижневартовск ХМАО. Ребенок пошел в 3 класс. Наш класс перевели в другой кабинет (в прочем и так каждый год). В кабинете стоят старые деревянные окна со времен постройки школы. Видно, что их ежегодно утепляют, а это значит, что все же где-то да будет дуть. И не понятно как проветривать во время перемен. Это понимаю как нарушение. А так же висит интерактивная доска с трещиной. Учитель уже написала служебную записку на замену доски, на что в устной форме получила отказ ссылаясь на отсутствие денег. Хотим для начала обратится письменно к директору с заявлением на замену окна и доски, но понимаем, что столкнемся с тем же результатом. Каковы наши действия, каков примерный текст письма и кто должен заменить окно в классе, как доказать нашу правоту. Спасибо за ответ.

работника лишили премиальной доплаты на 30% по его заявлению ему выдали копию приказа, он теперь требует копию служебной записки на основании которой был издан приказ, могу ли я отказать ему в выдаче копии служебной записки и если да, то на какой нормативный документ можно сослаться

Добрый день! Работодатель издал приказ о производственном простое, на основании служебной записки. А саму служебную записку предоставлять отказывается, ссылаясь на то, что не обязан ее предоставлять. А ведь в служебной записке должны быть указаны причины простоя, а это важно. Каким образом можно получить информацию, которая прописана в служебной записке? Спасибо.

Как быть если ИП-мой работодатель и его исполнительный директор не приняли у меня служебную записку о том,что в субботу не вышла вся бригада (кроме меня) на работу. Никакого приказа не было что суб. будет не рабочим днем и меня никто не уведомлял( по трудовому договору- суббота рабочий день).Просил привлечь всех у кого нет уважительной причины к дисциплинарному наказанию(за прогул).Меня выживают с работы и если бы я не вышел в субботу, то мне 2 выговор , а там по статье уже могут уволить.А мне просто так ездить на работу и тратить время совсем не хочется, тем более конвейерная линия- я один ничего сделать не смогу. В качестве док- в имеется видео запись на телефоне, что бригада отсутствовала в субботу и также запись на диктофоне как мне отказывают в приеме служебной записки.Писать в ГИТ?

Здравствуйте, помогите правильно составить служебную записку на имя главы администрации города с просьбой об открытии подготовительной группы детского сада. Основание: Закон РФ,заявления родителей. Спасибо за помощь!