Реорганизация

Добрый день!Во время декретного отпуска произошла реорганизация.Рабочая должность осталась,но от другой организации.На нее принят человек на постоянной основе.А мне говорят ,что меня при выходе на работу сократят.Правомерно ли это?

Возврат выплаты по программе земский фельдер. С 2019 года прошла реорганизация, стали подчинятся Анадырю и зарплата стала 38.000 вместо 60000 сразу после выплаты по программе. Перед реорганизацией, попросили подписать документ о якобы приезжавшей комиссии по аттестации рабочего места по условиям труда, пояснили, что беспокоится не надо, что они всё учли. В результате зарплата стала почти в 2 раза меньше. А в последнем квитке стоит доплата до прожиточного минимума!!! В итоге перевелась в другую больницу и уволилась, так как зарплата меньше прожиточного минимума для Чукотского АО. Через 3 года работодатель подал иск, который суд не принял к рассмотрению, тогда по обращению ответчика выбрали основанием - отсутствие досудебного урегулирования. Через 6 месяцев работодатель повторно подал иск, можно ли выбрать основанием для прекращения истечение срока исковой давности?

Владели акциями оао с 1994 года.В 2010 произошла реорганизация в ооо и нам предлагали продать свои акции.Но мы отказались.Не раз.По сегодняшний день ,никаких новостей про нашу долю нет.Никаких дивидендов не получали.Какие наши права нарушены?Как узнать сегодняшнюю цену акции и про выплаты дивидендов?

Произошла реорганизация поставщика, при заключении контракта было одно из условий, что поставщик является СМП, а потом решил реорганизоваться путем присоединения к крупной организации. Можно ли вносить изменения в контракт? Как потом считать СМП за год?

В нашей компании произошла реорганизация в форе преобразования ( т.е. ликвидация прежней компании и регистрация новой). Новая компания является правопреемником по всем обязательствам и правам. Из ЕГРЮЛ старая компания исключена. Все кредитору уведомлены надлежащим способом, однако один из кредитор подал иск в арбитраж по долгам на старую компанию. И суд вынес определение о возбуждении производства. Имеет ли суд возбуждать дело в отношении ликвидированной компании? и можно ли направить в суд ходатайство о прекращении делопроизводства с связи с ликвидацией юр лица ответчика?

Прошла процедуру банкротства, признали банкротом, адвокат сказал занести решение в банки ( суд сам должен оповестить) на всякий случай, перестраховаться. В двух банках проблем не было, а в третий ( где основной кредит), я попасть не смогла т.к. там была реорганизация его присоединил к себе новый банк. Спустя два месяца новый банк который купил активы прежнего, подал заявление в суд о процессуальном правоприемственности, т.к. я у них банкротом не прохожу. Могут ли в связи с этим возобновить судебный процесс и процедуру банкротства? Если я уже официально получила статус банкрота.

Прошла процедуру банкротства, признали банкротом, адвокат сказал занести решение в банки ( суд сам должен оповестить) на всякий случай, перестраховаться. В двух банках проблем не было, а в третий ( где основной кредит), я попасть не смогла т.к. там была реорганизация его присоединил к себе новый банк. Спустя два месяца новый банк который купил активы прежнего, подал заявление в суд о процессуальном правоприемственности, т.к. я у них банкротом не прохожу. Могут ли в связи с этим возобновить судебный процесс и процедуру банкротства? Если я уже официально получила статус банкрота.

Прошла процедуру банкротства, признали банкротом, адвокат сказал занести решение в банки ( суд сам должен оповестить) на всякий случай, перестраховаться. В двух банках проблем не было, а в третий ( где основной кредит), я попасть не смогла т.к. там была реорганизация его присоединил к себе новый банк. Спустя два месяца новый банк который купил активы прежнего, подал заявление в суд о процессуальном правоприемственности, т.к. я у них банкротом не прохожу. Могут ли в связи с этим возобновить судебный процесс и процедуру банкротства? Если я уже официально получила статус банкрота.

Добрый день! Меня зовут Светлана. Моя племянница находится в отпуске по уходу за ребёнком до 3х лет. На предприятии, из которого она ушла в декретный отпуск - реорганизация. Она получила письмо, где ей предлагают перейти на другую работу в трехдневный срок. Правомерно ли это?

Здравствуйте, ушла в дикрет месяц назад ,сейчас на работе реорганизация меняется власть,мне говорят что я уйду под сокращение,просят подписать бумаги и идти за декретными и т.д в соцзащиту ,как мне быть ?

Добрый день, такая ситуация , с предыдущего места работы уволили под предлогом об окончании срочного договора как только узнали о том, что я нахожусь в положении, больше никуда не смогла устроиться , везде только угрожали , нашла работу дистанционно , устроилась официально 06.07.2023 и сейчас мне говорят из-за того что была реорганизация сейчас они не могут предоставить доступы для дистанционной работы , что мне делать в таком случае? Сказали писать по собственному .. Срок у меня сейчас 31 неделя

Добрый день, такая ситуация , с предыдущего места работы уволили под предлогом об окончании срочного договора как только узнали о том, что я нахожусь в положении, больше никуда не смогла устроиться , везде только угрожали , нашла работу дистанционно , устроилась официально 06.07.2023 и сейчас мне говорят из-за того что была реорганизация сейчас они не могут предоставить доступы для дистанционной работы , что мне делать в таком случае? Сказали писать по собственному .. Срок у меня сейчас 31 неделя