Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Заставляют писать объяснительную
Последние вопросы по теме «заставляют писать объяснительную»
Имеет ли право работодатель уволить беременную сотрудницу?
Мой руководитель, узнав о том что я нахожусь в интересном положении всячески начинает меня изводить и требует моего увольнения, либо перевода на другую должность (при чем декретную). На мое не согласие, начинает придираться к работе, заставляет писать объяснительные по поводу и без, планирует уличить в том, что не справляюсь с должностными обязанностями и не соответствую занимаемой должности.
Как быть, здоровье будущего малыша важнее, но и работать хочется спокойно без нервотрепки?
Могут ли меня уволить, если я отказываюсь работать пока не погасят задолженность по зарплате?
Мне не выплачивают зар.плату более двух месяцев, я отказался работать до полного погашения задолжности по з.п., уведомив об этом работодателя в письменной форме, на что мне отвечают что-то не нравится пиши заявление на увольнение, могут ли меня уволить в этой ситуации без моего согласия и найти на это причины и еще заставляют писать объяснительные по каким причинам не работал
Можно ли отказаться переписывать объяснительную?
Здравствуйте!Написал объяснительную,а работодатель заставляет по другому написать.В праве ли я отказаться?
Как мне написать объяснительную по поводу пропажи данных?
Добрый день! Я работаю в отделе сопровождения пользователей и нам постоянно звонят и говорят свои проблемы с компьютером, а мы их должны решать. Мне позвонили и сказали что когда включили компьютер то документов на рабочем столе не было. Оказывается компьютер загрузился под временным пользователем, но имя компьютера оставалось такой же. Но я нашел эти документы и перенес их на временный пользователь. и когда она перезагрузила компьютер, то он включился под обычным пользователем и соответственно все данные остались на временном пользователе и исчезли. И теперь меня заставляют писать объяснительную. Прошу вас помочь мне написать ее
Как поступить, если меня принуждают к увольнению?
Здравствуйте!
Работаю в крупной компании уже более 7 лет руководителем. У нас сменился начальник, который решил привести свою команду. Хронология событий:
1. Сначала угрозы, давление о том что я не подхожу.
2. Поставлен план выполнение моих целей, а именно 220% от того, что я должен выполнять, как все другие руководители. После чего давление на увольнение по невыполнению этого плана.
3. "Уговаривание" уволится самому с месячным сроком на поиск работы, после чего уход по соглашению сторон.
В итоге я был согласен уйти по соглашению сторон, но передумали.
Сейчас на меня оказывают явное давление.
1. Мой руководитель открыто говорит, что есть задача меня уволить и это его задача и на него давит его руководитель по этому вопросу. Есть запись всех этих слов на диктофон, хотя я понимаю что это не имеет законных оснований без согласия всех участников.
2. После отказа подписать ПСЖ, которое мне положили на стол, началось моральное давление. За час я написал 4 объяснительных по факту не моих нарушений, а нарушений мелких моими сотрудниками (из разряда объясни в письменной форме почему твой сотрудник в выходной день задержался на 2 минуты в перерыве). Причем со стороны не моих сотрудников есть аналогичные нарушения, но никто других руководителей не заставляет писать объяснительные.
Мне в открытую говорят, что у меня есть только один путь - уволится, или меня задавят. Я буду ежедневно переводить бумагу на объяснительные и мне буду выписывать выговоры, замечания, которые просто испортят мне полностью трудовую.
И конечно же никто мне не даст дойти до трудовой инспекции, т.к. никогда не отпустят меня с работы.
Подскажите как поступить в данной ситуации?
Заставляют писать объяснительную за неисполнение недолжностных обязанностей
Добрый день! Прошу помочь в данной ситуации. Я работаю в бюджетном учреждении (экспертом) из-за проблем с авто транспортом я часто езжу (на своем авто в управление) по поручениям начальства. В должностных инструкциях не прописано что я должен ездить в управление (МКУ). Тут такая ситуация в управлении есть ячейка школы куда кладут все документы и т.к. мне по пути я беру эти документы и завожу в школу. Недавно я забыл отдать один документ из-за этого пришло наказание на директора школы. Меня заставляют писать объяснительную по этому поводу. Должен я писать ее и могут меня наказать за это?
Имеет ли право работодатель не разрешить делить отпуск беременной и как быть?
Добрый день. Я беременна. Работодатель всячески пытается меня изжить с работы. Доводит до истерик каждый день, не отпускает к врачам (до сих пор не прошла врачей, срок 18 недель уже кровь из носа надо), заставляет писать объяснительные по любому поводу. Вчера сказал писать по собственному желанию, и выплата всей зп (состоит из двух частей - серая и белая, выплата не производится уже второй месяц), либо буду уволена и выплатит белую. Я отказалась писать заявление, сказав, что работаю до декабря, а там отпуск и декрет. По моим подсчетам отпуск по родам у меня с 01.02.2016 г. Я бы хотела разделить отпуск (с 25.12.2015 по 31.12.2015 и с 11.01.2016 по 01.02.2016) что бы уйти раньше и прекратить эту нерватрепку. Согласно ст. 125 ч 1 ТК РФ разделение возможно по соглашению сторон. Имеет ли право он не разрешить делить отпуск беременной и как быть? Или написать с 28.12.2015 и согласно ст. 112 ТК РФ отпуск продляется и тогда до декрета (01.02.2016) я не выхожу на работу?Устала от стресса - и так угроза выкидыша, здоровье малыша важнее.Заранее спаибо
Как быть, если меня хотят уволить и грозят по статье?
Здравствуйте,меня сегодня увольняют с работы, предложили по соглашению сторон, а если не соглашусь, то найдут как, например, за несоответствие занимаемой должности, за каждую ошибку заставляют писать объяснительную и пишут выговор. Что они реально могут сделать по закону и что посоветуете делать мне? Фирма частная. Был случай, что я заболела и отпросилась на 2 дня, потом вышла на работу, меня спросили, где больничный(хотя раньше не надо было), я сказала, что на 2 дня больничный не дают, и что меня вы сами отпустили. После этого мне оформили 2 прогула(официально), теперь еще шантажируют еще и этим.
Заставляют писать объяснительную
Доброго времени суток!Я работаю в кинотеатре и мой рабочий день составляет около 15 часов в сутки.График 2/2.Обеденного перерыва нет,хотя он прописан в договоре в размере 1 часа!У нас на предприятии есть только устная договорённость,что кассир по окончании рабочего дня должен сидеть ещё минут 20 после начала последнего сеанса.Я в свою очередь выждала минут 10 и договорилась с коллегой в случае если подойдут люди меня позвать.Никого не было.С меня теперь требуют объяснительную почему я ушла раньше,не дождавшись определённого времени..Могу я отказать в написании объяснительной?!И какие свои права могу отстоять перед начальством!
Угрожают увольнением, завставляют покупать товар, завставляют писать объяснительные записки.тем самым рисуют нам выговоры
День добрый...работаю в ЗАО РТК
это компания МТС, работаю начальником офиса продажа..небольшого магазина
у нас сменился старший и начал идти по головам..если мы не делаем планы..угрожает увольнением а также снятием с должности..постоянные звонки с угрозой увольенния..невежливое общение.. нас заставляют покупать товар под угрозой строгого выговора..заставляют писать объяснительные записки...мы так уже не можем..что нам делать куда идти
Обьяснительная записка
Добрый день подскажите пожалуйста у меня на работе конфликтная ситуация с начальником,в какой то момент,Я сорвался и не появлялся на работе в течении 3 месяцев. Теперь написал заявление по собственному желанию, меня заставляют писать объяснительную. Подскажите как грамотно ее составить, чтобы не брать всю вину на себя,работаю по вахтам,перед устроиством на работу была оговорка с принимающим человеком ,что я буду стажироваться в течении 2-3 месяцев в главной лаборатории,для ознакомления с оборудованием. На тот момент,как Я устроился этот человек уволился с работы,и меня отправили работать сразу после устройства. сменщика до сих пор так и не нашли,то есть меня вызывали в любой момент,как им заблагаросудитьсяеще выполнял обязаности кладовщика,знаю,что необходима уважительнная причина,что-либо из выше перечисленного является таковой?
Работник не дает объяснительную
Работника заставляют дать письменное объяснение, если он не напишет, можно ли наказать его каким либо видом дисциплинарного взыскания?
Штафы работодатем сотрудников
Мой муж, работает на предприятие ЗАО «Завод „Энергокабьель“ в должности старшего кладовщика, но некоторое время назад его перевели на перемотку кабельной продукции, при этом новый договор с изменениями в должностных инструкциях не был заключен и подпиан и по мимо этого он также остается старшим кладовщиком. В результате чего его неоднократно штрафуют за нерпавильно выполненную работу не только его, но и работников которые ему подчиняются. Документов, в которых прописаны штрафы за невыполенение или неправильное выполнение работы не предоставляются. Заставляют писать объяснительные и вычитают из з/п денежные довольствия, причем снасала говорят одну сумму, а штрафуют совершенно на другую, большую. На каком основание, старшего кладовщика, в долностные инструкции которого входит прием и отгрузка товара штрафуют за пермотку кабельной продукции?
Ищете ответ? Спросить юриста проще
Другие популярные темы