Увольнение беременной по собственному желанию

Добрый день 2 нед назад написала заявление по собственному желанию т к попросили на работе!!! Через несколько дней узнаю что в прекрасном положении понимая эту ситуацию что меня нигде не возьмут написала заявление на расторжение моего заявл в 2 х экзем 2 получила на руки . Спустя 2 дня меня вызвали обговорить ситуацию и предложили место в другом отделении при этом заставили написать по совственному снова но уже без отработки и уволили раньше срока написанного в 1 заявлении доработать не дали ... при условии ставки на друг отделениия написала заново об принятии на работу в трудовой быстро рассчитали и тут я узнаю что на этом отделении нет ставок и меня хотят устроить на декретную ставку!!! Об этом ничего никто не сказали как лучше поступить не хочется портить себе нервы и им но им мой статус вообще безразличен

Здравствуйте. Мне уходить в декрет через месяц. Директор заставляет написать по собственному желанию на увольнение. Предприятие проводит ликвидацию и будет работать под новым названием. Переводить не хотят, говорят что такой должности там не будет. З/п (белая) минимальная. Что делать? хочется получать стаж рботы, пока буду сидеть с ребенком. Или будет выгоднее получать пособие от государства?

Я написала заявление на увольнение и почти в конце отработки узнала что в положении. Могу ли я отозвать свое заявление? Может ли работодатель уволить меня? Что надо сделать чтобы этого не случилось?

Добрый день. У меня 8 неделя беременности . Работадатель принуждает уволится по собственному желанию, ссылаясь на то, что если я откажусь уволится, то он найдёт причину и уволит меня по статье за ненадлежащее исполнение обязанностей. Возможно ли такое и вообще за что могут уволить беременную. Спасибо за ответ

Сотрудница, написавшая заявление на увольнение по собственному желанию, в день отправки заявления и полного расчёта, заявила о том что беременна. Сотрудница не отработала, положенные 3 дня, не вышла на работу, я ей поставила прогулы. Она сказала, что просит отозвать заявление, и предоставить ей отпуск без содержания. Я попросила справку из консультации, но сотрудница, сказала что предоставит её, только после постановки на учёт. Заявление сразу не стали отзывать, сотрудница попросила вернуть трудовую книжку и договор. Сказала, что не будет писать заявление на отказ от увольнения. Вопрос, дальнейшие действия сотрудницы, если я предложила ей вернуться, а она отказалась. Возможен ли факт мошенничества с её стороны, и каковы последствия для работадателя?

Здравствуйте. У меня вопрос. Я беременна, руководство пока об этом не знает. Но всем сотрудникам они говорили, что в случае беременности они ничего не выплачивают. Говорят увольняйтесь по собственному желанию и становитесь на биржу труда. Я оформлена по трудовой, с зарплаты удерживается как положено налог. Имеют ли они право меня заставить уволиться, ведь на бирже больничный и дальнейшие декретные не выплачиваются.

Добрый день. Вопрос такой: Беременную женщину, которая являлась директором магазина, перевели на должность администратора. Теперь ее пытаются уволить. Предлагают написать заявление по собственному желанию, а затем перейти в другой магазин директором. Она не хочет этого делать. В настоящее время она находится на больничном. Подскажите, как ей правильно поступить. Тянуть время на больничном, чтобы потом получить пособие по беременности о родам? А если она все таки напишет заявление на увольнение, что ей положено? Или ее все-таки уволят? Тогда что ей будет положено? Спасибо.

Доброе утро меня беременную заставляли писать заявление на увольнение по собственному желанию.я отказалась писать.пошла на больничный так мне стало плохо после их них угроз.но больничный открыли не сразу.так как для начало надо было пройти анализы и узнать что со мной.могут ли меня уволить за прогулы?подала заявление в прокуратуру и инспекцию там пока молчат.если я не уволены могу ли я подать ещё одну жалобу?

Я беременна, я написала заявление по совственному желанию , но они мне запудрили полову тем, что я могу пойти в центр занятости и они там мне выплатят тоже самое что и они . Но я не хотела уходить и сказала что по закону они не могут меня уволить!на что они мне ответили что беременные нам не нужны! Могу ли я отозвать заявление , если они мне уже вернули трудовую книжку ??

Я беременная сотрудница, в данный момент на больничном, на работе достаточно напряженные отношения, поэтому приходить на работу и писать заявление нет сил и желания. Каким образом можно написать заявление об увольнении через почту? Также работодатель вынуждает приходить на работу во время больничного, существует наказание за такие действия? Если что есть доказательства такого принуждения в смс, а также неоднократные звонки, за пару часов в первый день больничного звонили 14 раз, при это каждый раз спрашивали, не выздоровела я и не смогу ли выйти на работу ? Возможно ли обратиться в трудовую инспекцию труда?

Работодатель попросил уволиться по собственному желанию беременную.При отказе пытается создать хуже условия труда,чтобы сама уволилась.Территориально работа находится 18 км от города и работодатель оплачивает всем сотрудникам такси,а теперь отказывается оплачивать мне.Подскажите,что можно с этим сделать?

Здравствуйте,. Наша компания закрывается в августе 2015,а в декрет я должна уйти 13 октября 2015. Если я напишу заявление на увольнение по собственному желанию,(по состоянию здоровья),то будут ли выплаты мне все,которые полагаются? Если нет,то что надо делать и что должно быть написано в трудовой книжке? Я работаю с 01.03.2013 по настоящее время.

Добрый день! Я беременна 16 недель, 1,5 месяца пролежала в больницах на сохранении беременности. Руководству эта ситуация очень не нравится. Специфика моей работы как у торгового представителя, целый день за рулем ездить по своей территории и выполнять показатели. Сегодня меня поставили перед фактом, что если я за 2 месяца не подниму территорию, которая за время моего отсутствия сильно потеряла прибыль, то меня попросят написать заявление по собственному желанию. В декрет мне уходить только в сентябре. Как мне быть? На мое предложение перевести меня на другую должность - мне ответили отказом. На данный момент, в связи с летним периодом отпусков, показатели повысить очень проблематично, так как работа заключается в врачами муниципальных клиник, они в большинстве своем уходят в отпуск на 2-2,5 месяца, то есть на все лето. Основная проблема в том,что заработная плата "серая". Могут ли заставить меня написать заявление по собственному желанию? Есть ли у меня хоть какая-то защита со стороны закона?

Добрый день. Забеременела в августе. Вышла в дикрет 3 марта. Сегодня позвонили с работы и попросили написать заявление от 16 февраля. Организация спб, работает вахтой в Череповецком районе. Чтобы добраться до работы за мной вызывали водителя. С 6 декабря из-за финансовых проблем организации перестали за мной ездить, поэтому до сегодняшнего дня не работаю, но зп выплачивали. Подскажет,что делать в такой ситуации? Писать заявление по собственному желанию или нет? И что будет,если заявление так и не будет написано? Так же трудовая находится в С-Питербурге, есть договор.