Госслужба

По истечении 1 месяца после приема на работу в налоговую службу обнаружилось, что я забыла указать один банковский счет в анкете кандидата при приеме на работу. ( это счет, на который приходила стипендия, все движения по счету могли быть объяснены доходами) Счет забыла указать не умышленно. Сама сообщила, но поправку внести не удалось, так как это был как раз последний день для внесения корректировок. имееют ли право меня уволить за это? Какая ответственность предусмотрена?

Прокуратура выявила нарушение в моей справке! Надо писать объяснительную. Суть в том, что я забыла указать доход супругу. Так как он работал на предыдущем месте 2 месяца, я упустила этот момент, что он у меня вообще там работал. (Забыла). Теперь нужно грамотно составить объяснительную.

Здравствуйте. Я - госслужащий. Имею ли я право сдать в аренду собственное жилье организации для проживания там их сотрудника. При этом между сторонами будет заключен договор аренды, буду платить 13% НДФЛ и т.п. Не будет ли противоречить это закону о госслужбе? По данным Прокуратуры СПб (http://procspb.ru/question/1711) вроде бы можно сдавать в аренду. Но я ничего не понял... Какова правовая практика? Кого-нибудь за это увольняли вообще?

В прошлом году уволилась с гос службы, занимала должность судебного пристава (8 дней). Через 2 месяца устроилась работать в школу учителем. Сейчас пришел запрос моему работодателю о том что он не уведомил моего предыдущего работодателя (службу судебных приставов) в течение 10 дней со дня заключения трудового договора. Что грозит школе и директору? Наложат штраф? Можно ли этого избежать? Заранее спасибо.

Я должен написать тест .Тест: должности государственной и муниципальной службы Цель задания: определить, какие должности относятся к государственной гражданской или муниципальной службе. и какие не относятся куда либо. Как их различать ?

1) Министр труда и занятости РФ 2) Директор муниципального предприятия "Водоканал" 3) Уборщица в Государственной Думе РФ 4) Учитель начальных классов 5) Заместитель начальника главного управления ЗАГС Рязанской области определить какие должности относятся к категории государственной гражданской или муниципальной службы? или же некоторые должности ни к чему не относятся?

1)Директор детского сада 2)Директор областного драматического театра 3)Главный специалист управления архитектуры правительства Ростовской области 4)Ведущий специалист управления образования города Рязани 5)Депутат законодательного собрания Пермского края определить какие должности относятся к категории государственной гражданской или муниципальной службы? или же некоторые должности ни к чему не относятся?

Здравствуйте! У меня высшее юридическое образование (Российское). Отслужил в ВС РФ(срочная служба). У меня двойное гражднство. Могу ли я трудоустроиться на Госслужбу(если да, куда именно)? Заранее спасибо!!!!

На госслужбе занималась санитарно - эпидемиологическим надзором за условиями труда, устраивают в другую организацию специалистом по охране труда, может ли комиссия принять отрицательное решение о моем трудоустройстве

Добрый день! Я являюсь гос.служащим (специалист районного суда). В настоящее время в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Устроилась на работу в ООО, они официально платят за меня налоги. сейчас заполняется справка о доходах. На сколько я знаю по нынешнему закону о гос.службе, мне не запрещено работать по совместительству. Что мне может грозить если вскроется моя работа по совместительству? или в этом нет ничего критичного?

Должен ли работник, устраиваясь на работу в коммерческую организцию, предоставлять по запросу от службы безопасности этой организации данные о своей семье, такие как информация о супруге, где работает, дата рождения, где родилась и аналогичную информацию по родителям, братьям, сёстрам. И могут ли обязать подписать форму с этими вопросами, которая содержит пункт "гарантирую достоверность, не возражаю против проверки и обязуюсь сообщить в случае изменения каких-либо из заполненных данных"?

Ситуация: тов. Иванов занимает должность завхоза, временно хотят на него возложить обязанности по вакантной должности федеральной госслужбы, по которой оклад выше. Подскажите, как правильно оформить это желание работодателя. Сам работник тоже согласен.