Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Подскажите имею ли какие-то прова в данной ситуации?
Здравствуйте.попал в такую ситуацию.Трудоусраивался в организацию отправил свои документы для проверки и согласования по профессии изолировщик 5 го разряда.Все прошло хорошо Проверку прошел так же и согласование по разряду.Далее проехал две тыс километров .устроился.все вроде хорошо.но через какое то время расписываюсь ведомостях везде стоит 4 разряд.Мяня это насторожило .позвонил в отдел кадров.узнал что был оформлен по 4 разряду.я был в шоке.Вопрос . имеет ли право поступать так работодатель? Нахожусь в замешательстве .Все всё без разницы как будто так должно быть.Подскажите имею ли какие-то прова в данной ситуации?
добрый день, вам следовало обговорить наличие вакансий соответствующих. Если в штатном расписании была эта вакансия, то ничего не поделать. При этом обращаю ваше внимание, что подача документов с соответствующими разрядами не предполагает соответствие в обязательном порядке должности. Это ваше право выбирать. Здесь стоило обговорить предложенные варианты. Работодатель не акцентировал внимание видимо, а вы не уточнили. Как вариант — изменение штатного расписания.
Добрый день!
Нахожусь в замешательстве.Все всё без разницы как будто так должно быть.Подскажите имею ли какие-то прова в данной ситуации?
Вы трудовой договор заключали при трудоустройстве? По трудовому договору Вы на какую должность приняты? Если у Вас в трудовом договоре 4 разряд указан, Вы уже ничего не сделаете. На момент подписания трудового договора нужно было на это обратить внимание. Трудовая инспекция Вам в такой ситуации не поможет. То что Вам было обещано или согласовано до начала трудовых отношений — значение иметь не будет.
С уважением!
а документы, подтверждающие согласование были? Пишите в трудовую инспекцию.