Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Подскажите, пожалуйста, стоит ли супругу оформлять самозанятость и чем это может обернуться?
Добрый день. Подскажите, пожалуйста, в январе супруг устроился на работу заправщиком на азс. Каждый день его кормили обещаниями, что заключат с ним договор. Но никакого договора ему подписать так и не дали. Зарплаты с момента начала работы нет. Руководитель ссылается на проверку обэп и объясняет что все счета на время проверки арестованы. Сегодня ему предложили устроиться самозанятым, обещая так выплатить задолженность по зп. Подскажите, пожалуйста, стоит ли супругу оформлять самозанятость и чем это может обернуться? Спасибо заранее
Здравствуйте, вашему супругу стоит поискать работу в другом месте, так как его «работадатель» просто лукавит и хочет уменьшить налоговую нагрузку, связанную с выплатой НДФЛ с зарплаты вашего супруга. Мой совет, пусть ваш супруг попросит заключить трудовой договор, в котором будут прописаны все его права (в том числе и на зарплату) и обязанности, а если откажут, то найти другое место работы. Всего доброго.
Здравствуйте Елена, по всей видимости работодатель вашего супруга не хочет заключать с ним трудовой договор, для того чтобы не платить налоги за вашего супруга, а также не нести перед вашим супругом обязанности работодателя по отчислению взносов в ПФР.
Добрый день, Елена!
В дополнение к моим коллегам.
В случае фактического допуска к работе работодатель обязан заключить трудовой договор не позднее 3-х дней с момента начала работы. То есть, трудовые отношения уже возникли и они обязаны и заключить трудовой договор, и выплачивать зарплату.
Напомните работодателю об административной ответственности за нарушения трудового законодательства. А если он продолжит нарушать права Вашего мужа, то вы всегда можете обратиться в трудовую инспекцию. Или же в суд в пределах исковой давности.
Надеюсь, что все сложится хорошо. Удачи!