Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Работодатель не выплатил расчёт после увольнения, куда жаловаться?
Добрый день, проконсультируйте пожалуйста, уволилась с работы ,паследний день 10 мая,выдали все документы обратно, но до сих пор не расчитали....паследний раз получила зарплату 20 мая за март месяц( и то половину)
, екатерина, г. Чебоксары
Татьяна Живаева
Здравствуйте, Екатерина! Согласно статье 140Трудового кодекса РФ, расчет с Вами должны были произвести в день увольнения:
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся
работнику от работодателя, производится в день увольнения работника.
Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы
должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления
уволенным работником требования о расчете.
За нарушение установленных сроков выплаты заработной платы, работодатель может быть привлечен к ответственности по статье 5.27 КоАП:
6. Невыплата или неполная выплата в установленный срок
заработной платы, других выплат, осуществляемых в рамках трудовых
отношений, если эти действия не содержат уголовно наказуемого деяния, либо установление заработной платы в размере менее размера, предусмотренного трудовым законодательством, — влечет предупреждение или наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от десяти тысяч до двадцати тысяч рублей; на лиц,
осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования
юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на
юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей.
Вы вправе обратиться с жалобой на работодателя в Прокуратуру и инспекцию по труду. Также Вы может подать исковое заявление в суд, срок исковой давности составляет 1 год (статья 392 ТК РФ):
За разрешением индивидуального трудового спора о невыплате или неполной выплате заработной платы и других выплат, причитающихся работнику, он имеет право обратиться в суд в течение одного года со дня установленного
срока выплаты указанных сумм, в том числе в случае невыплаты или неполной
выплаты заработной платы и других выплат, причитающихся работнику при
увольнении.
С уважением, Татьяна.
Похожие вопросы
Куда жаловаться на бездействие участкового?
Сожительствовала совместно с мужчиной М в арендуемой квартире, арендатор - М, заявитель - лицо, совместно проживающее, указана в договоре аренды.
В период совместного проживания Заявительницей приобретены: 2 кота, мебель для котов (когтеточка, поилка).
Романтические отношения закончены, переехала. М не отдает котов, их документы и мебель.
Заявительница написала заявление участковому. Участковый бездействует. Как должно быть зарегистрировано заявление? Куда жаловаться на бездействие участкового?
Куда жаловаться, как принять меры по уменьшению населения квартиры
Собственник комнаты коммунальной квартиры, еще 2 комнаты: в одной проживает собственник, во второй - арендаторы.
Соседей проживает больше, чем прописано. Куда жаловаться, как принять меры по уменьшению населения квартиры
Подскажите пожалуйста если после декретного отпуска в 1.5л.ребенка, уйти сразу в трудовой отпуск ( накоплено
Здравствуйте ! Подскажите пожалуйста если после декретного отпуска в 1.5л.ребенка, уйти сразу в трудовой отпуск ( накоплено почти пол года), что будет браться в расчёт отпускных- пол года пособий или последние полгода когда я работала перед декретным? Благодарю
Добрый вечер, у меня такая ситуация, сына призывают в армию, на эти дни у меня выпадают смены, а работодатель не хочет мне подписывать заявление на отпуск за свой счёт на два дня
Добрый вечер, у меня такая ситуация, сына призывают в армию, на эти дни у меня выпадают смены, а работодатель не хочет мне подписывать заявление на отпуск за свой счёт на два дня. Говорит только за ранее отработанное время.