Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Увольнение по договору подряда
я работаю по договору подряда. могут ли меня уволить если я имею детей до 14 лет без отработки
, Евгения, г. Екатеринбург
Сергей Тихонов
Хотелось бы обратить внимание, понятие увольнение применимо к трудовому законодательству, а у Вас гражданско-правовой договор. При всем этом не могу обрадовать Вас, договор подряда может быть расторгнут в случаях предусмотренных в договоре, или в законе, а так же в слуяае исполнения принятых обязательств. Таким образом для договора подряда не имееь значение наличие детей или иных понятий трудового законодательства, или Вам придется доказывать, что вы работаете по трудовому, замаскированному под гпх
Похожие вопросы
Вопрос заключается в том, что если я такой участок с домом продам за 5-7 лет до увольнения, признают ли меня снова нуждающимся в жилом помещении?
Здравствуйте. Меня зовут Игорь. Я военнослужащий, выслуга более 20 календарных лет. Признан нуждающимся в жилом помещении, способ обеспечения жилищная субсидия. Хочу приобрести земельный участок с домом, дом стоит на кадастровом учете. Предполагаю, что при покупке такого участка с домом, меня исключат из реестра нуждающихся в жилом помещении. Вопрос заключается в том, что если я такой участок с домом продам за 5-7 лет до увольнения, признают ли меня снова нуждающимся в жилом помещении? Спасибо
Я написал заявление на увольнение по собственному желанию 0305
/
Я написал заявление на увольнение по собственному желанию 03.05. и отправил фотографию работодателю. Оригинал заявления работодатель получил 08.05. С какого числа будет считаться отработка(14 дней)?
Или взыскать денежную компенсацию?
Выполняли работы по договору подряда (работы по капитальному ремонту) 4 года назад, гарантийный срок был 5 лет. ИП закрыто, банкрот. Управляющая компания запросила через суд переделать работы. У меня сейчас 8 месяцев беременности. Доходов нет. Именно сейчас могут ли меня принудить к выполнению работ по гарантии? Или взыскать денежную компенсацию?
И если нет, то когда могут?
Чем грозит увольнение по статье?
Чем грозит увольнение по статье? Затравили в коллективе не вышел на работу
Что можно можно предоставить для нового работодателя в подтверждении об увольнении?
Здравсвуйте. Написал заявление на увольнение 2 мая, в заявлении указал дату увольнения 16 мая. Когда делается приказ об увольнении? Меня должны устроить 17 мая на новую работу, но новый работодатель просит подтверждение об увольнение. Им надо выписку СТД-ПФР, но чтобы было там написано, что я уволился уже. Как быстро появляется информация об увольнении в электронной трудовой? Либо что можно предоставить заранее, чтобы увидел новый работодатель, что я точно уволился?