Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Можно ли уйти в отпуск по уходу за ребенком до 4, 5 лет?
Здравствуйте. у меня вопрос в связи с новостью о том, что Госдума одобрила в третьем чтении принятие поправок, увеличивающих срок отпуска по уходу за ребенком с 3 до 4,5 лет. Мой ребенок рожден 01.07.2010. я находилась в ним в отпуске до его полных лет, а потом написала заявление об отпуске за свой счет по семейным обстоятельствам до 31.12.2013. потом собиралась увольняться, т.к. еще нет возможности выходить на работу, но и работодатель не даст больше отпуск за свой счет. могу я теперь написать заявление на отпуск по уходу за ребенком до 4,5 его лет без препятствий начальства и без угрозы быть уволенной? спасибо за ответ!
Уважаемая Татьяна!
У Вас произошла небольшая путаница.
Необходимо различать отпуск по уходу за ребенком, который, согласно статье 256 Трудового кодекса РФ, остался неизменным — до достижении ребенком 3 лет, и период, который засчитывается в страховой стаж.
В частности, сейчас в соответствии со статьей 11 Федерального закона «О трудовых пенсиях» в страховой стаж наравне с периодами работы и (или) иной деятельности
засчитывается период ухода одного из родителей за каждым ребенком до достижения им возраста полутора лет, но не более трех лет в общей сложности.
В новом Федеральном законе «О страховых пенсиях», принятом Госдумой 23.12.2013, этот срок увеличен до 4,5 лет.