8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Когда я могу взять отпуск?

Добрый день. Подскажите, я стала работать с 18 июня 2013 г. 18 декабря будет 6 месяцев как я отработаю, могу ля я в 2014 году взять 3 отпуска по 14 дней, один за 2013 г. и два за 2014 г ? и в какие месяца?

Спасибо

, Екатерина, г. Волгоград
Дмитрий Петин
Дмитрий Петин
Юрист, г. Энгельс

Добрый день.

Право на использование отпуска за первый год работы возникает у работника по истечении шести месяцев его непрерывной работы у данного работодателя.
В конце месяца должен быть составлен график отпусков, и вы пойдете согласно графику.

Если там будет указан целый отпуск, то делить вы его можете только с согласия работодателя.

0
0
0
0
Владимир Галушка
Владимир Галушка
Юрист

Добрый день, Екатерина.

   На каждом предприятии (в учреждении, организации) в декабре текущего года планируют график отпусков на следующий год, поэтому и самое время высказать желание, в каком месяце следующего года Вы хотите использовать положенный Вам за период работы с 18.06.2013 по 17.06.2014 года очередной отпуск. По Вашему желанию и согласию администрации Вы можете раздробить Ваш отпуск на части при условии, что одна из частей будет не менее (не короче) 14 дней.  В случае необходимости, с согласия администрации, Вы можете попросить полный отпуск или часть очередного отпуска, полагающегося Вам за период работы с 18.06.2014 по 17.06.2015 года. Очередные отпуска могут предоставляться авансом, за ещё не отработанный период, но если трудовой договор с Вами будет расторгнут по Вашей инициативе либо за нарушение трудовой дисциплины, отпускные придётся возвратить.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Семейное право
Как я могу вернуть свои деньги?
Добрый день.папа год назад взял деньги в долг 10000€ ,сказал отдаст мне когда мне нужно.вложил их в свой бизнес.сейчас я попросила его отдать мне деньги.он хочет отдавать мне их в течении одного года,но это он говорит.я хочу чтобы он мне отдал в короткие сроки.деньги чтобы отдать у него есть.расписки от него понятно нет.есть аудиозапись где говорится какая сумма была взята, и рукой его жены написано куда брали.Как я могу вернуть свои деньги?
, вопрос №4109454, Анастасия, г. Москва
Трудовое право
Имеют ли право работодатель и отдел кадров лишить меня отпуска?
Добрый день! Я работаю в сфере образования, именно колледж СПО. В 2019 году мне посчитали не правильный период при расчете отпуска, как как я 7 месяцев работала секретарем, остальное время по сей день у меня должность мастера производственного обучения. Получилось что мне переплатили за лишние дни отпуска, я отдохнула больше положенного. Сейчас в 2024 году эту ошибку обнаружил работник отдела кадров. У меня хотят забрать отпуск, вместо положенных 56 дней, мне дадут 28 а остальные предлагают взять за свои счёт. Имеют ли право работодатель и отдел кадров лишить меня отпуска ? С этими днями я потеряю и деньги.
, вопрос №4109208, Ольга, Алчевск
Трудовое право
Началось сокращение штата сотрудников, могу ли я уйти назад в декрет и положен ли будет затем отпуск за отработанный период
Здравствуйте! Вышла из декретного отпуска досрочно, проработала 7 месяцев. Началось сокращение штата сотрудников, могу ли я уйти назад в декрет и положен ли будет затем отпуск за отработанный период
, вопрос №4108735, Марина, г. Иркутск
Трудовое право
И если я напишу отказ, могут ли с меня удержать в судебном порядке?
Здравствуйте. Работаю на предприятие. Дали отпуск 'авансом'. В отпуске решила уволиться по семейным обстоятельствам. И работодатель просит вернуть деньги за отпуск. На данный момент ещё должна прийти зарплата, сколько с неё удержат? И если я напишу отказ, могут ли с меня удержать в судебном порядке?
, вопрос №4108693, Анна, г. Москва
Дата обновления страницы 09.12.2013