8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Выплаты беременным женщинам

Здравствуйте, в феврале встала на учёт по беременности в срок 9 недель. 09 июля ушла в декрет и получила справку о ранней постановке, но на работе её не приняли сославшись на новое законодательство с 01 июля. Действительно ли я не могу получить выплату в 708руб, т.к. появилась новое законодательство, почему?

Уточнение от клиента
Почему выдают эти справки, для чего? Я стала на учёт до принятия нового законодательства?
, Мария, г. Элиста
Юрий Грибов
Юрий Грибов
Юрист, г. Тольятти

Здравствуйте! Действительно с 1 июля вступил в силу Федеральный закон от 26.05.2021 N 151-ФЗ «О внесении изменений в отдельные законодательные акты Российской Федерации», которым внесены изменения в ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей».Теперь будет выплачиваться ежемесячное пособие женщинам, вставшим на учет в ранние сроки беременности,  чей размер среднедушевого дохода семьи не превышает величину прожиточного минимума в субъекте РФ. Пособие будут назначаться и выплачиваться территориальными органами Пенсионного фонда Российской Федерации.

Но дело в том, что на вас новый порядок не распространяется согласно, так как вы встали на учет в феврале, согласно  п.4 ст.6 ФЗ-151

В случае, если в соответствии со статьей 9 Федерального закона от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» право на единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, возникло у женщины до 1 июля 2021 года, назначение и выплата такого пособия осуществляютсяв порядке и размере, установленных до дня вступления в силу настоящего Федерального закона.

Вам обязаны выплатить единовременное пособие согласно ранее действовавшему порядку.

0
0
0
0
Мария
Мария
Клиент, г. Элиста
Спасибо, буду пробовать добиваться выплаты.
Похожие вопросы
Трудовое право
Есть ли закон, что женщин с детьми до 14 лет не могут уволить
Здравствуйте.Работодатель отправляет в командировку на 3 дня,без моего согласия.У меня ребенок 8 лет,я его не могу оставить одного.Если я откажусь,меня могут уволить.Есть ли закон,что женщин с детьми до 14 лет не могут уволить.У меня полная семья,муж официально,но работает в другом городе.
, вопрос №4107129, Надежда, г. Смоленск
Военное право
На какие выплаты им ещё рассчитывать?
Здравствуйте. Брат в октябре 2023г. получил ранение, документы подал в военкомат. Ровеньки, Луганская область, ЛНР, выплату до сегодняшнего дня не получил. Погиб 14.01.2024г. Осталась законная жена, 2 сына, и мама. Призедентскую выплату они получили. На какие выплаты им ещё рассчитывать? В каком размере? Спасибо.
, вопрос №4107125, Юлия, г. Владивосток
700 ₽
Военное право
Может ли военная часть уволить беременную в зоне СВО?
Может ли военная часть уволить беременную в зоне СВО?
, вопрос №4107109, Екатерина, г. Москва
Семейное право
Возможно ли при разводе, чтобы супруга начала получать эти выплаты
Добрый день. Меня зовут Владимир и вопрос качается выплат пособий на детей. У нас с женой их трое. Старшему сыну 2.06. Будет 6 лет младшей 1.3 Выплаты нам не положены , так как у меня годовой доход 1.2 млн. Возможно ли при разводе , чтобы супруга начала получать эти выплаты.
, вопрос №4106923, Владимир, г. Владивосток
Наследство
Имеет ли он право взыскать с меня часть выплат
Я получила выплаты с Согаз за погибшего участника СВО. Спустя пару месяцев появился ещё один наследник. Имеет ли он право взыскать с меня часть выплат
, вопрос №4106875, Таня, г. Иркутск
Дата обновления страницы 19.07.2021