Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Работадатель предлагает должность менеджера, заниматься продажами) или договор гпх ( уходя я была на

Добрый день! выходить из декретного отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет,

работадатель предлагает должность менеджера, заниматься продажами) или договор гпх ( уходя я была на должности ведущего специалиста, занималась обслуживанием договоров)

, что пока я была в декрете, штатное расписание поменялась и должность у меня теперь такая

правомерно ли это?

спасибо

05 ноября 2020, 09:52, Александр, г. Санкт-Петербург

договор ГПХ договор гпх

Сергей Берестов

Юрист, г. Санкт-Петербург

рейтинг 8.6

Эксперт

Здравствуйте!

Разумеется, это неправомерно. На период отпуска по уходу за ребенком за работником должно сохраняться его рабочее место (ст. 256 Трудового кодекса РФ).

Поэтому Вы вправе требовать предоставления Вам прежней должности. Пока работодатель её не предоставит, он должен оплатить Вам средний заработок за время вынужденного прогула.

Если Вам требуется более подробная консультация или подготовка документов по Вашему вопросу, рекомендую Вам обратиться ко мне в чат для согласования условий оказания соответствующей услуги. Для входа в чат Вы можете зайти в мой профиль https://pravoved.ru/lawyer/311687/, а далее кликнуть на кнопку «Сообщение юристу» либо «Обратиться к юристу».

05 ноября 2020, 10:00

Похожие вопросы

Земельное право

Есть другой мост но зимой там проехать достаточно проблематично.)

Здравствуйте. У нас дачный посёлок. Вдоль главной дороги проходит ручей, через который соседи построили мост, и теперь запрещают им пользоваться. Мост находится на общей земле...они ставят шлагбаумы, свои машины, так что даже скорая не может проехать. Жаловались председателю, этих мер хватает на месяц, дальше они опять принимаются за свое...Возможно ли снести этот мост? Или что вообще делать? (Есть другой мост но зимой там проехать достаточно проблематично...)

Вчера в 15:04, вопрос №4101698, Юлия, г. Москва

1 ответ

Защита прав работников

При заключении договора о работе работодатель требует подписать соглашение NDA о неразглашении информации

Добрый день! При заключении договора о работе работодатель требует подписать соглашение NDA о неразглашении информации третьим лицам, где есть пункт в котором указан размер штрафа 450000 рублей, законно ли это, как быть в таком случае, не подписывать договор и соглашение? Есть ли тут подвох

Вчера в 12:49, вопрос №4101614, Татьяна, г. Москва

1 ответ

Уголовное право

Работаю в Вайлдберриз по трудовому договору 5 лет, есть долги по вещам с пункта, к примеру подмены товара

Работаю в Вайлдберриз по трудовому договору 5 лет, есть долги по вещам с пункта, к примеру подмены товара (такое приходит со склада) за грязные вещи так же со склада такие, клиенты ушли оплата не прошла долг так же на менеджере а функционала по решению этого вопроса нет, долги можем решать только в течении месяца, но срок выставления долга 3 месяца , знаю что при увольнении компания подаст заявление по мошенничеству, хотелось бы отстоять свои права так как с моей стороны не было мошеннических действий

Вчера в 11:49, вопрос №4101513, Елена, г. Братск

1 ответ

Налоговое право

Нужно ли платить налог с продажи кв

Нужно ли платить налог с продажи кв.полученной по завещанию.Есть две части в другом доме.Где я и живу.Считается это вторым жильем?

27 апреля, 19:22, вопрос №4101051, Светлана, г. Стерлитамак

1 ответ

Долевое участие в строительстве

Застройщик ЖК "Самолёт", в офисе продаж менеджер взял с меня 10000₽ за бронирование, никаких договоров мне не предлагали прочитать, я позвонила и в тот же день попросила снять бронь, т. к. Потом я узнала, что застройщик указывает заведомо ложную информацию по транспортной доступности объекта недвижимости. Сейчас засьроцзик отказывается возвращать мне деньги

27 апреля, 10:11, вопрос №4100521, Ольга, г. Москва

1 ответ