Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Заставляют работать на следующей неделе работающих удаленно сотрудников
Добрый вечер. Вопрос по нашумевшему указу о том, что следующая неделя выходная. Наша организация оповестила нас, что поскольку мы на данный момент и так работаем удаленно, этот указа нас не касается и на следующей неделе мы работаем как работали до этого. Соответствует ли это идее указа?
Уточнение от клиента
https://www.interfax.ru/russia/701240 по комментариям пресс-секретаря президента — законно. Думаю, вопрос проясился.
, Алексей, г. Нижний Новгород
Джамиля Салахова
Вы правы, законно. Вопрос только в оплате, которая должна быть в повышенном размере в этот период.
Похожие вопросы
Проживаю и работаю в ДНР
Я работаю на кондитерской фабрике инженером-технологом. Рабочая неделя с вс по чт включительно. Работаю по 8 часов. Проживаю и работаю в ДНР. Работала 1,6,9 и 13 мая,при этом оплатили только дополнительно из этих 4 дней только 2. Правильно ли это?!
Могу ли я отказаться от этой вакансии и сократиться?
Добрый вечер. Я работаю воспитателем на логопедической группе, отпуск у нас 56 дней в году, 25 часов в неделю работаем , когда обычный воспитатель работает по условиям 36 часов в неделю, 42 дня отпуска. Нашу группу решили сократить. Уведомление вручили в срок, за 2 месяца. Через месяц после вручения уведомления, мне сказали что меня не сокращают, и выплачивать ничего не будут, так как есть вакансия в обычной группе. Могу ли я отказаться от этой вакансии и сократиться?
По договору у меня пятидневная рабочая неделя работаю на основной ставке и по совместительству сколько часов в день я должна работать
По договору у меня пятидневная рабочая неделя работаю на основной ставке и по совместительству сколько часов в день я должна работать
Добрый день я являюсь ИП веду деятельность агентства недвижимости, у меня работают сотрудники так вот вопрос
Добрый день я являюсь ИП веду деятельность агентства недвижимости, у меня работают сотрудники так вот вопрос могу ли я право подписи по доверенности передать сотрудники , они официально не трудоустроены в агентстве.
Могу ли я принять на работу сотрудника по трудовому договору на полный день, если он работает в другой организации по договору ГПХ?
могу ли я принять на работу сотрудника по трудовому договору на полный день, если он работает в другой организации по договору ГПХ?
Спасибо, по стандартному окладу работаем. Где можно найти информацию о том, Спасибо, что оклад должен быть повышенный?