Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Работа воспитателем для логопеда в летний период

Работаю логопедом в ДОУ. На летний период работаю воспитателем на группе. Ставка логопеда выше чем воспитателя, делопроизводитель настаивает на оплате как воспитателя. Правомерно ли ?

11 августа 2018, 19:42, катерина, г. Ростов-на-Дону

Вячеслав Филиппов

Юрист, г. Москва

Катерина, если исходить из общих правил, то у вас фактически происходит временный перевод на другую работу на должность воспитателя. Если с вас снимают обязанности логопеда и вы выполняете только функции воспитателя, оплата по ставке воспитателя выглядит законной.

Если же вы будете выполнять и работу логопеда, то тут будет действовать правило об оплате работы разных квалификаций. В этом случае оплачивать надо по более высокой ставке.

Статья 150 Трудового кодекса. Оплата труда при выполнении работ различной квалификации
При выполнении работником с повременной оплатой труда работ различной квалификации его труд оплачивается по работе более высокой квалификации.

12 августа 2018, 08:32

Похожие вопросы

Усыновление, опека и попечительство

Женщина пьёт дети не совершенно летние, в данный момент идет гулянка, дети там

28 апреля, 22:57, вопрос №4101975, Азимов Вадим Валерьевич, г. Бодайбо

1 ответ

Семейное право

Умерла жена и 10 летний сын переехал к бабушке с тетей, раньше каждые выходные приезжал ко мне, теперь очень редко и то на одну ночь

Умерла жена и 10 летний сын переехал к бабушке с тетей, раньше каждые выходные приезжал ко мне, теперь очень редко и то на одну ночь. Раньше звал к себе, теперь просит не приезжать

28 апреля, 18:20, вопрос №4101812, Владимир, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Работаю воспитателем логопедической группы сколько дней должен быть отпуск?

28 апреля, 13:04, вопрос №4101627, Эля, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?

Здравствуйте, работодатель закрыл организацию, магазин, как я понимаю без оформления каких-либо документов, без простоя. Изначально попросил написать отпуск за свой счёт по семейным обстоятельствам на 17 дней, что потом магазин откроют. Магазин не открывался 5 месяцев, заявление о новом отпуск за свой счёт или продлении ни я, ни другие продавцы не писали. По выходу на работу оказалось, что в табеле графика нам самовольно проставили отпуск за свой счёт, при том, что полная зарабатывая плата выплачивалась директору магазина и двум сотрудникам, которые физически там не работали. Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?

28 апреля, 09:56, вопрос №4101418, Руфина, г. Москва

1 ответ

Административное право

Здравствуйте 15 летний мальчик вымогает у 13 летнего деньги, и угрожает избиением, что ему грозит?

28 апреля, 04:41, вопрос №4101245, Людмила, г. Москва

1 ответ