Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Может ли муж получить декретные за жену, если она не работает официально?
Такая ситуация, моя жена забеременела и не работает официально, а я работаю официально. Могу ли я за неё получить "декретные" и все возможные пособия? И какие для этого документы нам нужно собрать, да и куда нести эти документы?
, Кирилл, г. Ростов-на-Дону
Станислав Гладков
Здравствуйте Кирилл!
Вы можете сделать доверенность от жены на получение пособий и распишетесь у работодателя жены по указанной доверенности.
Похожие вопросы
Я живу в квартире и прописсн всю эихнь, официально работаю, дочь нигде не работает жоходов нет, все имущество
Дочь владеет единственным правом на жилье в размере 1/2 доли, но не живет более 15 лет, а только прописсна, соответственно нет и ее имущества в квартиие, но по месту регистрации пришло постановление о наложении ареста. Я живу в квартире и прописсн всю эихнь, официально работаю, дочь нигде не работает жоходов нет, все имущество мебель, телевизор, холодильник принадлежит мне, покупал давно, жокументов уже нет на приобретение, как мне сохранить его от поиставов, дочь официально неимея дохода не могла его приобрести, долги возникли после нахождкния имущества в моей собственности
Можно работать официально если у меня 3-я рабочия группа?
Можно работать официально если у меня 3-я рабочия группа? Пенсионный фонд считает что больше прожиточного минимума
Я лишена родительских прав, у меня такой вопрос может ли бывший муж отнять долю жены, у нас дом куплен на ма капитал, оформлен на четыре доли, может ли бывший муж отнять долю у жены
Я лишена родительских прав,у меня такой вопрос может ли бывший муж отнять долю жены, у нас дом куплен на ма капитал, оформлен на четыре доли, может ли бывший муж отнять долю у жены
Может ли супруга после развода получить часть зарплаты мужа, полученную им во время брака, учитывая, что его зарплата в 5 раз выше её?
Может ли супруга после развода получить часть зарплаты мужа, полученную им во время брака, учитывая, что его зарплата в 5 раз выше её? И если Да, то можно ли всё это решить непробиваемым брачным договором, чтобы супруга не имела никаких прав на доходы мужа и наоборот соответственно? Это же касается приобретенного имущества, например автомобиля. Покупка недвижимости в браке - не планируется, поэтому про недвижимость вопрос отсутствует.
Здравствуйте, в данный момент я работаю официально на крупном предприятии в 3 смены, недавно состояние моего
Здравствуйте, в данный момент я работаю официально на крупном предприятии в 3 смены, недавно состояние моего здоровья ухудшилось и терапевт по месту жительства выдал мне справку о том что мне противопоказана ночная работа.Если я сейчас предъявлю работодателю эту справку он может меня уволить по состоянию здоровья и в какие сроки он должен меня известить об увольнении ?
Кирилл, день добрый
Да, вы можете получить.
Получить единоразовую помощь при рождении, необходимо предоставить в бухгалтерию вашего предприятия след. документы:
письменное заявление, в котором должно быть написано про законную выплату единовременной материальной помощи, положенной при рождении ребенка;
выписку о рождение ребенка ( из ЗАГСа);
оригиналы паспортов обоих родителей.
Так же вы должны предоставить в территориальное отделение социальной службы защиты населения след. документы:
заявление об оформлении помощи;
справку о рождении ребенка ( можно взять прямо в роддоме);
СНИЛС обоих родителей;
выписка из паспортного стола, что ребенок проживает вместе с родителями; паспорта родителей;
справка с места работы на основании сведений из трудовой книжки; дополнительно- выписка, подтверждающая, что выплаты еще не были осуществлены.
Если вы хотите оформить по месту работы и отпуск по нетрудоспсобности и получить декретные, то:
написать письменное заявление опять же на свое предприятие на имя руководителя,
предоставить копию рождения на ребенка,
приложить выписку, что жена является безработной и не находится в аналогичном отпуске.
Либо можно уйти в отпуск на половину рабочего дня, и получить разрешение от начальства выполнять должностные обязанности в свободном графике.