8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как правильно производится расчет отпускных при увольнении?

Добрый день. У меня вопрос правильно ли пересчитали отпускные при увольнении. Мой период трудового стажа с 15.10.2016г по 03.05.2018г.

Отпуск за этот период был с 01.09.2017 по 14.09.2017г.(выплата полностью) И я брала отпуск за свой счет с 01.06 2017г по 31.08.2017г.Не было больничных.

Сколько отпускных дней у меня остается?

, Екатерина, г. Москва
Татьяна Степанова
Татьяна Степанова
Юрист, г. Санкт-Петербург
рейтинг 8.9
Эксперт

Здравствуйте, Екатерина.

У меня вопрос правильно ли пересчитали отпускные при увольнении

Екатерина

на этот вопрос ответить не возможно, так как для расчета отпускных не достаточно информации об отработанном периоде и предоставленных  отпусках, нужна и информация о заработной плате за период с 01.05.2017 по 30.04.2018 и отработанном времени, режиме рабочего времени и его учете, то есть расчетные листки. Ну и, конечно, такой расчет никто не будет делать бесплатно, так как это довольно долго делать без специальной программы.

На вопрос

Сколько отпускных дней у меня остается?

Екатерина

ответить проще. За отработанный период

с 15.10.2016г по 03.05.2018г.

Екатерина

с учетом отпуска без сохранения заработной платы

с 01.06 2017г по 31.08.2017г

Екатерина

у вас заработано «отпускного стажа» (ст. 121 ТК РФ) 15, 5 месяцев, которые округляются до 16, так как в неполном месяце отработано более 15 дней.

За это вам полагалось 28/12*16 = 37,33 календарных дней отпуска, 14 из которых вы использовали, остается 37,33-14 = 23,33 к.д. для компенсации.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Банкротство
Расчет суммы требований (в том числе подробный расчет неустойки с учетом даты введения первой процедуры банкротства наблюдения), был мной предоставлен ещё при подаче заявления
Здравствуйте. Есть определение суда на моё заявление о включении в реестр требований кредиторов, но из него мне не понятно, что от меня требуется как от кредитора, т.к. расчет суммы требований (в том числе подробный расчет неустойки с учетом даты введения первой процедуры банкротства (наблюдения), был мной предоставлен ещё при подаче заявления. Текст определения прилагаю. Спасибо.
, вопрос №4107376, Андрей, г. Москва
Трудовое право
Я 26.04.2024 подала заявление об увольнении по собственному желанию 06.05.2024
Добрый день!. Моя проблема с работодателем в расхождении даты последнего рабочего дня. Я 26.04.2024 подала заявление об увольнении по собственному желанию 06.05.2024. И считаю последним полным рабочим днем 03.05.2024 (согласно трудового графика). И в приказе на заявление прописано "Уволить 06.05.2024". (т.е 6 мая я считаюсь официально не работающей в этой организации, мне могут выдать документы и все). Но работодатель заставляет работать 06.05.2024. Я не понимаю - Как с меня могут требовать отработать этот день, (ведь заявление я подала не в этот день, а за несколько рабочих дней до даты увольнения). Помогите пожалуйста разобраться в этом вопросе. Мне кажется меня тупо эксплуатируют.
, вопрос №4105836, Елена Владимировна, г. Москва
700 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Может ли рассчитывать пенсионер на перерасчет пенсии как неработающему в связи с увольнением его с должности ГД, но при этом продолжать числиться Учредителем?
Пенсионер является учредителем ООО и Генеральным директором. С должности ГД его сняли приказом на увольнение. Сведения об увольнении в СФР сданы и приняты. Может ли рассчитывать пенсионер на перерасчет пенсии как неработающему в связи с увольнением его с должности ГД, но при этом продолжать числиться Учредителем?
, вопрос №4105278, Лиля, г. Химки
1100 ₽
Военное право
Просто ввк надо проходить во время службы, а вот про решение Цввк перед увольнением если было сделано
военнослужащий. Проходил Цввк перед увольнением. Уволиться не получается. Надо ли каждый год проходить ввк, если решение Цввк меня устраивает и оспаривать его не хочу. Просто ввк надо проходить во время службы, а вот про решение Цввк перед увольнением если было сделано. И имеют ли право назначить на должность если по категории годности не гожусь к этой должности с согласием или без согласия. И могут ли вывести за штат если по сейчас занимаемой должности не гожусь к службе.
, вопрос №4105079, Владимир, г. Москва
Банкротство
Ситуация такая, прохожу процедуру банкротства, если я в мае получу аванс, зарплату и отпускные за следующий месяц, спишут ли отпускные в конкурсную массу или оставят на следующий месяц?
Добрый день! ситуация такая,прохожу процедуру банкротства ,если я в мае получу аванс, зарплату и отпускные за следующий месяц, спишут ли отпускные в конкурсную массу или оставят на следующий месяц?
, вопрос №4104950, Мария Иванова, г. Ангарск
Дата обновления страницы 07.05.2018