Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Общение с ребенком в период ежегодного отпуска
Д. День! Подскажите, пожалуйста! По решению суда бывшему мужу разрешено брать ребенка на 10 дней отпуска в течение года. Б. муж объявил о своем намерении забрать ребенка на период своего отпуска с 01.01.2016 по 10.01.2016 включ. Правомерно ли будет отказать ему на время праздничных дней с 1 по 8 января, т.к.эти дни считаются общероссийскими праздниками и дни его отпуска будут перенесены и продлены на 8 дней - и фактически отдать ему ребенка с 9 по 18 января?
, Ольга, г. Ярославль
Лада Колковская
По решению суда бывшему мужу разрешено брать ребенка на 10 дней отпуска в течение года. Б. муж объявил о своем намерении забрать ребенка на период своего отпуска с 01.01.2016 по 10.01.2016 включ.
Ольга
Добрый день, Ольга, это муж пытается схитрить )) Вы совершенно правы, что эти дни не будут у него отпускными, а его отпуск сдвинется.
Правомерно ли будет отказать ему на время праздничных дней с 1 по 8 января
Ольга
Можете отказать да, спокойно все объяснив. Может быть договоритесь отдать ему малыша числа с 7, чтоб и он праздники немного захватил
Похожие вопросы
Мужчина после этого прекратил общение и заблокировал данную девушку
Ситуация следующая: Мужчина (35 лет) познакомился с девушкой (16 лет) в Телеграмм. Возникло общение, продолжительностью чуть более недели. За этот период девушка получила несколько переводов от мужчины на сумму 3500 рублей, которые впоследствии вернула. Также за этот период она добровольно отправила несколько фотографий, на которых она в обнажённом виде. Мужчина после этого прекратил общение и заблокировал данную девушку. Какие правовые последствия ожидают мужчину и девушку с точки зрения норм действующего законодательства?
Как оформить пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет на новом месте работы?
Здравствуйте! Я с сентября 2023 года по основному месту работы нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1,5 лет и получаю пособие. В марте 2024 я устроилась по совместительству на работу дистанционно на другое предприятие, в мае я уволилась с основного места работы и где работала по совместительству оформилась на основное место работы. Как оформить пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет на новом месте работы?
Можно ли перенести очередной отпуск после прохождения декретного отпуска до 1, 5 лет не возвращая отпускные начисления?
Здравствуйте, подскажите, пожалуйста, как лучше поступить в сложившийся ситуации: отпуск по беременности и родам наступит через 10 дней после наступления ежегодного оплачиваемого отпуска. Нужно ли будет возвращать отпускные начисления и как лучше поступить с нереализованными днями отпуска? Если продлить очередной отпуск после отпуска по БиР, то я потеряю часть пособия по декретному отпуску до 1,5 лет? Можно ли перенести очередной отпуск после прохождения декретного отпуска до 1,5 лет не возвращая отпускные начисления?
Я в свою очередь на своей работе написать заявление на декрет без получения пособия до достижения ребенком 3 лет?
Я вышла в отпуск по Бир, у меня есть первый ребенок, ей сейчас 1,9. Вопрос в чем, может ли муж выйти в декрет по уходу за вторым ребенком, получать пособия. Далее просто написать заявление на выход на работу полная ставка с сохранением пособия за второго ребенка. Я в свою очередь на своей работе написать заявление на декрет без получения пособия до достижения ребенком 3 лет? . Детей двое, разница между ними на момент рождения будет 1,11. У меня нет белой зп, только МРОТ, у мужа доход официальный
ОЛЬГА, простите, я не права. Отпуск не продлевается, только если день выхода из него приходится на выходной, то продлевается на этот день, ПРОСТИТЕ