Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Понижение оклада
Пожалуйста подскажите как быть?
С 6.07.2015 я должна уйти в декрет. На работе я по должности старший бухгалтер с окладом 40 000.
Сегодня нам сообщили что в компании новая структура и будут новые заработные платы.
Меня переводят согласно допсоглашений на должность бухгалтер 1 категории с окладом 35000 + 6000 премия.
Что мне делать? Подписывать или нет? На декретные это конечно не влияет. Но есть шанс что я не останусь за штаткой когда выйду с декрета и у меня будет работа правда с чуть меньшим окладом.
Что делать чтобы не остатся в проигрыше? Спасибо большое заранее за помощь
Перевод без Вашего согласия в таком случае исключен, поэтому отказывайтесь. Ссылайтесь на ст. 72 ТК РФ, тем более, что беременность работодателю вообще ничего не позволит сделать с Вами.
Скажите пжл а при имзмененти ЗАО на АО в январе было. Организация вправе и изменить структуру? И как я понимаю они сделали законно все? Так как при изменении орган.прав.формы мы допники подписывали.