8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Незаконный приказ

Скажите пожалуйста можно ли считать приказ начальника о использовании горюче смазочных материалов( небольшое количество) в личных целях заведомо преступным? Если да то как называется преступление?

, юрий, Приморск
Егор Будин
Егор Будин
Юрист, г. Кемерово

К сожалению могу только предположить:

Статья 160. Присвоение или растрата

(в ред.
Федерального закона
от 08.12.2003 N 162-ФЗ)

Присвоение
или растрата,
то есть хищение
чужого имущества, вверенного виновному, -

наказываются
штрафом в размере до ста двадцати тысяч рублей или в размере заработной платы
или иного дохода осужденного за период до одного года, либо обязательными
работами на срок до двухсот сорока часов, либо исправительными работами на срок
до шести месяцев, либо ограничением свободы на срок до двух лет, либо
принудительными работами на срок до двух лет, либо лишением свободы на тот же
срок.

(в ред. Федерального закона
от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

2. Те же деяния, совершенные группой лиц по предварительному
сговору, а равно с причинением значительного
ущерба гражданину, -

наказываются
штрафом в размере до трехсот тысяч рублей или в размере заработной платы или
иного дохода осужденного за период до двух лет, либо обязательными работами на
срок до трехсот шестидесяти часов, либо исправительными работами на срок до
одного года, либо принудительными работами на срок до пяти лет с ограничением
свободы на срок до одного года или без такового, либо лишением свободы на срок
до пяти лет с ограничением свободы на срок до одного года или без такового.

(в ред. Федерального закона
от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

3. Те же деяния, совершенные лицом с использованием своего
служебного положения, а равно в крупном размере,
-

наказываются
штрафом в размере от ста тысяч до пятисот тысяч рублей или в размере заработной
платы или иного дохода осужденного за период от одного года до трех лет, либо
лишением права занимать определенные должности или заниматься определенной
деятельностью на срок до пяти лет, либо принудительными работами на срок до
пяти лет с ограничением свободы на срок до полутора лет или без такового, либо
лишением свободы на срок до шести лет со штрафом в размере до десяти тысяч
рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до
одного месяца либо без такового и с ограничением свободы на срок до полутора
лет либо без такового.

(в ред. Федеральных законов
от 27.12.2009 N 377-ФЗ,
от 07.03.2011 N 26-ФЗ,
от 07.12.2011 N 420-ФЗ)

4.
Деяния, предусмотренные частями первой, второй
или третьей настоящей статьи, совершенные организованной группой
либо в особо крупном
размере, -

наказываются
лишением свободы на срок до десяти лет со штрафом в размере до одного миллиона
рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до
трех лет либо без такового и с ограничением свободы на срок до двух лет либо
без такового.

(в ред. Федеральных законов
от 27.12.2009 N 377-ФЗ,
от 07.03.2011 N 26-ФЗ)

0
0
0
0
юрий
юрий
Клиент, Приморск

Скажите имеется ли разница в сумме растраты?

Скажите имеется ли разница в сумме растраты?

юрий

да: «Те же деяния, совершенные лицом с использованием своего
служебного положения, а равно в крупном размере»

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?
Здравствуйте, работодатель закрыл организацию, магазин, как я понимаю без оформления каких-либо документов, без простоя. Изначально попросил написать отпуск за свой счёт по семейным обстоятельствам на 17 дней, что потом магазин откроют. Магазин не открывался 5 месяцев, заявление о новом отпуск за свой счёт или продлении ни я, ни другие продавцы не писали. По выходу на работу оказалось, что в табеле графика нам самовольно проставили отпуск за свой счёт, при том, что полная зарабатывая плата выплачивалась директору магазина и двум сотрудникам, которые физически там не работали. Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?
, вопрос №4101418, Руфина, г. Москва
Трудовое право
27 апреля работаем за 29 апреля, при этом позавчера пришел приказ, о том что я должна дежурить 29 апреля тоже
Здравствуйте. 27 апреля работаем за 29 апреля, при этом позавчера пришел приказ, о том что я должна дежурить 29 апреля тоже. Даже не за неделю, а за 2 дня сказали! Точнее сделали приказ. При том наша организация не любит оплачивать дежурства. Наплевать им на все, свои кровные приходится выбивать. В связи с этим такой вопрос, могу ли я за то что работала 29,взять отгул на любой другой день? Боюсь что откажут, потому что у них один ответ, а хто работать будет. Как быть? Что посоветуете?
, вопрос №4100480, Гульнара, г. Москва
Гражданское право
Есть ли смысл составлять возражение на судебный приказ и соотвественно ходатайство на восстановление его срока т.к меня не уведомили должным образом
Арест банковских счетов судебным приказом на сумму 50тыс. Рублей за кредит с истекшим сроком давности более 5 лет. Есть ли смысл составлять возражение на судебный приказ и соотвественно ходатайство на восстановление его срока т.к меня не уведомили должным образом. Половина суммы была уже арестована. Долг продали коллекторам.
, вопрос №4100178, Владислав, г. Москва
Недвижимость
Долг по мусору по судебному приказу решили солидарно как решить чтобы долг разделили?
долг по мусору по судебному приказу решили солидарно как решить чтобы долг разделили?
, вопрос №4100146, светлана валерьевна, г. Курск
Дата обновления страницы 12.02.2015