Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

Увольнение беременной

Здравствуйте у меня проблема я состояла в рабочих отношениях в администрации района. Сейчас беременная на 30 неделе. 19.12.2014 меня уволили по статье за прогул. Суть в том что я отсутствовала на рабочем месте месяц, но начальник моего отдела была в курсе а начальник вышестоящий когда это узнал заставили меня написать заявление по собственному желанию, я написала но меня все равно уволили по статье. на что мне ответили что муниципальную беременную имеют право уволить. я не вижу разницы между обычной беременной и муниципальной. 30.12.2014 я написала в суд и в прокуратуру заявление но боюсь результата. оставили меня без средств существования у меня кредит платить нечем.

Показать полностью

12 января 2015, 21:19, людмила,

Ольга Канцедал

Юрист, г. Санкт-Петербург

по какой причине вы отсутствовали на работе месяц?

12 января 2015, 21:33

Дмитрий Петин

Юрист, г. Энгельс

Добрый день.

Выложите пожалуйста своё исковое заявление.

13 января 2015, 06:24

Похожие вопросы

Военное право

Может ли быть варикоз показанием к увольнению из армии с сво

27 апреля, 10:28, вопрос №4100532, Рома, г. Москва

1 ответ

Военное право

Я могу написать рапорт на увольнение?

Здравствуйте! Я подписал контракт на 1 год. 27 07 2023 по 26 07 2024 г. Я могу написать рапорт на увольнение? И меня уволят? Контракте написано что на один год подписан контракт.

27 апреля, 07:32, вопрос №4100363, Техран, г. Иркутск

1 ответ

Трудовое право

Я могу приехать за обходным листом не в день увольнения, а через 5 дней после?

Здравствуйте, увольняюсь по собственному желанию, переезжаю. День увольнения в заявлении 8 мая. Я могу приехать за обходным листом не в день увольнения, а через 5 дней после?

27 апреля, 06:40, вопрос №4100317, Анастасия, г. Ростов-на-Дону

2 ответа

Военное право

Мне отказывают в увольнении по предельному возрасту ссылаясь на 269 фз, правомерно ли это?

Добрый день, в 2018 году заключил контракт до предельного возраста, предел наступил в конце 2023 года. Мне отказывают в увольнении по предельному возрасту ссылаясь на 269 фз, правомерно ли это?

27 апреля, 05:47, вопрос №4100261, Вячеслав, г. Москва

2 ответа

Трудовое право

Также, мне не заплатили за 2 дня отработанных у них дня уже после увольнения

Добрый день! Произошла неприятная ситуация. На работе на меня повесили товар, но вины моей в этом нет. Работодатель смотрел камеры, но на них ничего не видно, плюс на втором складе их нет, откуда собственно пропал товар. Дело в том, что мне не заплатили серую часть зп при увольнении. Также, мне не заплатили за 2 дня отработанных у них дня уже после увольнения. Также, в договоре прописано, что я якобы рабтаю 2/2 20ч в неделю и мой оклад в месяц официальный 10,5 т.р, что тоже нарушает закон, они уклоняются от налогов. Вопрос такой: могу ли я направить жалобу в трудовую инспекцию и привлечь их к ответственности?

26 апреля, 08:20, вопрос №4099180, Alya, г. Павловск

1 ответ