8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Сокращение в декретном отпуске

Добрый день! Нахожусь в декретном отпуске, ребру 1,2 мес.. Ликвидируют организацию из которой ушла в декрет , какие выплаты мне пологаются от работодателя и кто будет сейчас платить пособие до полутора лет?

, Яна, г. Екатеринбург
Марина Потапова
Марина Потапова
Юрист

Здравствуйте, Яна!

Пособие до полутора лет Вам, в случае увольнения в связи с ликвидацией организации, будут выплачивать органы соцзащиты. Выплаты начнутся по истечении 3 месяцев со дня увольнения, т.к до этого времени работодатель должен выплатить выходное пособие и др.компансации за счет организации. Для получения пособия в органах соцзащиты, Вам нужно будет предоставить туда заявление о назначении компенсационных выплат, копию свидетельства о рождении ребенка, копию приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком, трудовую книжку, документ из службы занятости населения, подтверждающий, что Вы не получаете пособия по безработице.

0
0
0
0
Яна
Яна
Клиент, г. Екатеринбург

На работе сказали , что выплатят один оклад и все, остальное идите в фсс получать?

При увольнении в связи с ликвидацией, в соответствии со ст 178 ТК РФ, помимо выходного пособия в размере среднего месячного заработка, за сотрудниками сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не более двух месяцев со дня увольнения (с учетом выходного пособия). А, так как в силу ст. 256 ТК РФ на период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность), Вы имеете право на пособие в размере среднемесячного заработка, который рассчитывается исходя из заработка который у Вас был на момент ухода в отпуск по уходу за ребенком. Далее, Вам следует обращаться в ФСС.

1
0
1
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?
Здравствуйте, работодатель закрыл организацию, магазин, как я понимаю без оформления каких-либо документов, без простоя. Изначально попросил написать отпуск за свой счёт по семейным обстоятельствам на 17 дней, что потом магазин откроют. Магазин не открывался 5 месяцев, заявление о новом отпуск за свой счёт или продлении ни я, ни другие продавцы не писали. По выходу на работу оказалось, что в табеле графика нам самовольно проставили отпуск за свой счёт, при том, что полная зарабатывая плата выплачивалась директору магазина и двум сотрудникам, которые физически там не работали. Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?
, вопрос №4101418, Руфина, г. Москва
Трудовое право
По факту в отпусках я была 2 раза по неделе, но мне давали документы на подпись, я не смотрела, сказали подписать много документов, возможно там были заявления на отпуск
Хочу уволиться с работы у ип, какие выплаты и примерная сумма положена при увольнении по собственному желанию. По факту в отпусках я была 2 раза по неделе, но мне давали документы на подпись, я не смотрела, сказали подписать много документов, возможно там были заявления на отпуск. Зп минимальная, НДФЛ с меня не удерживали, работаю с ноября 2022
, вопрос №4101435, Кристина, г. Москва
Трудовое право
И какие последствия меня ждут?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста, я работаю в банке, в данный момент нахожусь в декретном отпуске. Мне предложили подработку, либо по договору ГПХ, либо если я оформлю статус самозанятой. Вроде законы не запрещают так подрабатывать, но насколько это в действительности верно? И какие последствия меня ждут?
, вопрос №4100414, Яна, г. Балаково
Дата обновления страницы 23.12.2014