Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Выплаты после увольнения
Здравствуйте, подскажите выплачивается ли все выплаты, человеку после увольнения, ежемесячные премии, квартальные, за мед.услуги.
Здравствуйте, Анастасия.
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
Таким образом все что может быть насчитано подлежит выплате. Если вопрос стоит о выплате премии, начисление которой производится месяцем позже может быть начислено, в зависимости от того, что прописано в коллективном договоре и положении о премировании.
Чаще всего выплата годовой и квартальной премии предусматривает требование отработать полный год и работать на момент ее начисления поэтому выплате не подлежат.
Здравствуйте Анастасия!
Работнику при увольнении должны быть выплачены ( т.е. основная заработная плата в зависимости от установленной в организации системы оплаты труда с надбавками, доплатами и премиями, другими выплатами установленными коллективным договором в организации);- заработная плата за время, фактически отработанное в месяце увольнения;- компенсация за неиспользованный отпуск (за все неиспользованные отпуска за прошлые года работы).
Значит работодатель совершил нарушение и его можно привлечь к административной ответственности