8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Двойное гражданство

Добрый день!

Помимо российского имею второе (канадское) гражданство.

Проживаю в России. При оформлении российского загранпаспорта указывал о наличии второго гражданства. Нужно ли еще раз обращаться в ФМС и заявлять о втором гражданстве?

Спасибо.

С уважением,

Андрей P.

, Андрей, г. Москва
Алексей Цвигун
Алексей Цвигун
Юрист, г. Москва

да, необходимо для строгого выполнения требования закона

смотрите детали во вложении

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
И как подойти с этим вопросом к начальству?
Здравствуйте, работаю поваром на ИП есть ли двойная ставка в праздничные дни? И как подойти с этим вопросом к начальству?
, вопрос №4103735, Алексей Чижук, г. Москва
Трудовое право
Здравствуйте, хочется узнать, есть ли двойная оплата за выход в праздничные дни для сотрудников негосударственных организаций с посменным рабочим графиком?
Здравствуйте,хочется узнать,есть ли двойная оплата за выход в праздничные дни для сотрудников негосударственных организаций с посменным рабочим графиком?
, вопрос №4103366, Азалия, г. Москва
Военное право
Подскажите могу ли я подать документы в органы ФСБ не сделав выход из гражданства Украины
Здравствуйте! Подскажите могу ли я подать документы в органы ФСБ не сделав выход из гражданства Украины
, вопрос №4103086, Андрей, г. Москва
1100 ₽
Защита прав призывников
Здравствуйте подскажите пожалуйста согласно 138ФЗ хотел оформить гражданство РФ для своей несовершеннолетней дочери
Здравствуйте подскажите пожалуйста согласно 138ФЗ хотел оформить гражданство РФ для своей несовершеннолетней дочери. При подачи документов на гражданство мне отказали из-за отсутствия штампа воинской обязанности паспорте. Согласно закону 138фз ничего подобного не указано про штамп
, вопрос №4102896, Бекзод Пулатов, г. Чита
Трудовое право
Как донести просьбу всего коллектива до руководства?
Здравствуйте, подскажите пожалуйста как донести до руководства, что организация должна оплачивать работу в праздничные дни в двойном размере? Не может же быть в локальных актах написано, что оплата в праздничные дни остаётся неизменной. Как минимум, статья 153 ТК РФ говорит нам о том, что минимум должны увеличивать ставку в х2, либо отгул давать. Но вот руководство наше говорит, что при СМЕННОМ графике никакие надбавки за работу в праздничные дни не выплачивают. Как донести просьбу всего коллектива до руководства? Писать письмо на имя ген.дира? Для информации, ставка почасовая, график сменный. Совершенно не хочется идти в инспекции всякие. Спасибо!
, вопрос №4102831, Дмитрий, г. Москва
Дата обновления страницы 12.08.2014