Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
1100 ₽
Вопрос решен
При расторжении договора действуют оба в части штрафов?
Добрый вечер. Супруга отучилась с 2014 года в Спб по программе лечебное дело. В период 2021-2023 заключен второй договор с департаментом Костромской области по программе ординатуры. На сегодня с 01.09.2023 работает в Костромской области. Вопросы: 1. Возможен ли перевод на другое место работы в другую область? 2. При расторжении договора действуют оба в части штрафов?
, Михаил, г. Москва
Иван Агибалов
рейтинг 9.9
Эксперт
Здравствуйте Михаил.
Если речь идёт о договоре целевого обучения, то в рамках такого договора действует условие по отработке. которое закреплено в Договоре.
Также к договору применяется законодательство РФ действовавшее в период его заключения.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
Похожие вопросы
4 августа 2022 года между мной и АО "Альфа- Банк" был заключен договор потребительского кредитования N°
Добрый день!
4 августа 2022 года между мной и АО «Альфа- Банк» был заключен договор
потребительского кредитования N° RSRSB10522080300234
Одновременно с ним был заключен договор страхования L0302/541/00285232/1 кредитный договор был заключен на сумму 717000 (семьсот семнадцать тысяч) руб., из них страховая премия 156936,96 (которые были перечислены страховой компании в качестве страховой премии) Срок кредитования и, соответственно, страхования, в соответствии с договором 60 месяцев . 4 апреля 2024 года я полностью исполнила кредитные обязательства перед банком, вернув сумму основного долга в размере 717000 рублей и установленные договором проценты.
Написала письмо в альфа страховании на расторжение договора страхования и возврат страховой премии на что получила ответ ,
прилагаю договор кредита, договор по страховке , пожалуйста подскажите что делать в данном случае ?
Обучения никого за месяц нахождения в части не было, даже автомат в глаза не видел
Доброй ночи. Вопрос. Я подписал контракт, чтобы поехать в зону сво. Но наш полк не сформирован, и когда это произойдет никто не знает. теперь нам говорят что будете ходить строевым маршем, и ТД то есть нас контрактников будут использовать как срочников, то есть заниматься ерундой, таскать доски до обеда в одну сторону, после обеда в другую. Обучения никого за месяц нахождения в части не было, даже автомат в глаза не видел)). Теперь естественно хочу прервать контракт. Как это сделать? . Кстати насчёт варианта Открыть ИП как многие пишут, у меня в данный момент есть действующий ИП, ещё я являюсь директором действующей организации.. я хочу служить, но не в части как срочник, а как контрактник в зоне СВО
Как мне правильно действовать?
Здравствуйте, меня зовут Андрей. Я уволился с железной дороги, работал по целевой договору, согласно которому я обязан отработать не менее 2х лет. Из этих 2 лет я отработал 8 месяцев. Мне назначили долг 175000 рублей. Вопрос следующий:в договоре НЕ УКАЗАНО срока, в течение которого я должен выплатить данную неустойку. Как мне правильно действовать?
Зам по финансам сказал "как можешь так и плати. Главное, чтобы выплаты шли"
Есть решение суда о расторжении договора на арендаторов не сьезжает, как поступить
Есть решение суда о расторжении договора на арендаторов не сьезжает, как поступить
Необходимо составить ПРЕТЕНЗИЮ о расторжении договора на оказание платных медицинских (стоматологических) услуг и возврате уплаченной стоимости услуг ненадлежащего качества
Необходимо составить ПРЕТЕНЗИЮ о расторжении договора на оказание платных медицинских (стоматологических) услуг и возврате уплаченной стоимости услуг ненадлежащего качества.
С учётом моего ответа выше далее:
До 2019 года действовали
Редакция Статьи 56 Целевой прием. Договор о целевом приеме и договор о целевом обучении, по ссылке:https://zakon-ob-obrazovanii.ru/56.html?article=56
И постановление Правительства РФ от 27 ноября 2013 года N 1076 «О порядке заключения и расторжения договора о целевом приеме и договора о целевом обучении», можете с ним ознакомиться здесь:https://base.garant.ru/70519848/
Если изменений в действующий договор не вносилось соответствующим дополнительным соглашением к нему согласно новому в дальнейшему принятому законодательству с 2019 года, за нарушение может наступить ответственность по возмещению расходов на предоставление мер социальной поддержки и штрафа в двукратном размере этих расходов, именно такие условия были предусмотрены ранее действующим законодательством и порядком до 2019 года.
При этом, такие требования могут предъявить в случае неисполнения обязательств по трудоустройству и отработке, но только если меры социальной поддержки предоставлялись фактически в период обучения, если же нет, то взыскать будет нечего.
Эти положения распространяются на Договоры заключённые до 2019 года.
В настоящее время и начиная с 2021 года действуют положения нового Постановления Правительства РФ от 13 октября 2020 года N 1681 «О целевом обучении по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования», который и подлежат применению в Вашей ситуации и к договору целевого обучения.
С полным содержанием Постановления можете ознакомиться пройдя по следующей ссылке:https://docs.cntd.ru/document/566027964
Согласно новым положениям в случае невыполнения своих обязательств по нему без уважительных причин указанных в договоре, может наступить ответственность в виде возврата расходов на предоставленные фактически меры социальной поддержки за период обучения, а также в виде уплаты штрафа, но уже в размере расходов бюджета затраченных на обучение.
Эти положения распространяются на Договоры заключённые начиная с 2021 года.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
С учетом моего первого ответа приведенного выше, что касается в общем трудового законодательства РФ, то заставить трудиться и устраиваться, никто не вправе, принудительный труд запрещен есть только право на труд.
ТК РФ Статья 3. Запрещение дискриминации в сфере труда:
ТК РФ Статья 4. Запрещение принудительного труда:
Т.е. в рамках трудового законодательства это не может повлечь каких-либо негативных последствий, это право на выбор места работы.
Вопрос в другом, какие последствия невыполнение обязанности по полной отработке повлечет по другому договору, т.е. договору целевого обучения, на который распространяются иные положения федерального законодательства регулирующего сферу образования, то что я привел выше в своем ответе.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.