Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Незаконное увольнение

Добрый день!

Вопрос такой. Я работаю в магазине заместителем директора, надо мной - мой непосредственный начальник - директор, а над ним - территориальный менеджер. Территориальный менеджер, на основании личной неприязни ко мне, просит меня уйти из компании и угрожает, что если я не уйду сама, то найдет причину, чтобы меня уволить. Так же на мое место уже нашли работника, которого даже оформили, временно расширив штат. Так же, в случае моего неповиновения, территориальный менеджер грозится либо понизить меня в должности, либо перевести в другой магазин, который находится гораздо дальше от моего места жительства. Посоветуйте, пожалуйста, как с такими действиями можно бороться.

Показать полностью

15 марта 2014, 11:56, Кристина, г. Москва

увольнение

Виктор Богаченков

Юрист, г. Калининград

Кристина, менеджер не имеет права Вам угрожать и вынуждать уволиться. Он нарушает трудовое законодательство. Вы вправе обжаловать его действия в суд и в Государственную инспекцию труда по г. Москве, которая находится по адресу:

115582, Москва, ул. Домодедовская, д. 24, корп. 3; т. ( 495)343-96-61;8-916-085-81-03 (495) 343-91-90

Удачи Вам! юристы Правовед ру готовы Вам помочь. С уважением, Виктор Богаченков

15 марта 2014, 12:15

Похожие вопросы

Трудовое право

Также, мне не заплатили за 2 дня отработанных у них дня уже после увольнения

Добрый день! Произошла неприятная ситуация. На работе на меня повесили товар, но вины моей в этом нет. Работодатель смотрел камеры, но на них ничего не видно, плюс на втором складе их нет, откуда собственно пропал товар. Дело в том, что мне не заплатили серую часть зп при увольнении. Также, мне не заплатили за 2 дня отработанных у них дня уже после увольнения. Также, в договоре прописано, что я якобы рабтаю 2/2 20ч в неделю и мой оклад в месяц официальный 10,5 т.р, что тоже нарушает закон, они уклоняются от налогов. Вопрос такой: могу ли я направить жалобу в трудовую инспекцию и привлечь их к ответственности?

Вчера в 08:20, вопрос №4099180, Alya, г. Павловск

1 ответ

Трудовое право

Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?

Здравствуйте! Я проработала в организации 2 месяца и увольняюсь по собственному желанию. Должны ли мне при увольнении выплатить компенсацию за неиспользованный отпуск за фактически отработанные время?

25 апреля, 13:23, вопрос №4098317, Екатерина, г. Ярославль

1 ответ

Защита прав потребителей

Здравствуйте, подскажите пожалуйста как онлайн написать заявление на банк, о незаконном снятии денежных средств

25 апреля, 12:05, вопрос №4098210, Татьяна, г. Санкт-Петербург

1 ответ

Трудовое право

Кто должен подписывать приказ об увольнении?

Здравствуйте! Происходит реорганизация общества в форме присоединения. Как должно происходить увольнение генерального директора реорганизуемого общества? Кто должен подписывать приказ об увольнении? Какая процедура увольнения генерального директора реорганизуемого общества, если до окончания реорганизации (внесения записи в ЕГРЮЛ) его нельзя уволить, так как общество не может функционировать без генерального директора?

25 апреля, 09:29, вопрос №4097911, Дарья Качкина, г. Москва

1 ответ

600 ₽

Административное право

Можно ли вменить председателю незаконное бездействие?

Один из членов ГСК отправлял заказные в адрес ГСК, в котором указан только населенный пункт, где расположен ГСК. Информация о том, что в адрес ГСК были направлены письма, в ГСК не поступала, а поэтому письма не получались. Можно ли вменить председателю незаконное бездействие ?

25 апреля, 04:38, вопрос №4097668, Александр, г. Москва

6 ответов