8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
386 ₽
Вопрос решен

Новосибирск, может ли оно действовать без заключения трудового договора?

Здравствуйте!

ООО "Ласточка" зарегистрировано в г. Новосибирск. Юридический адрес в г. Новосибирск. Генеральный директор ООО "Ласточка" также имеет временную регистрацию в г. Новосибирск. Генеральный директор действует без доверенности согласно Уставу.

Вопрос: может ли генеральный директор переехать в другой город? Может ли он иметь временную и/или постоянную регистрацию в другом городе? Может ли генеральный директор оформить доверенность на другого учредителя ООО "Ласточка", чтобы тот мог действовать от лица ООО "Ласточка" в г. Новосибирск?

Подскажите, как аккуратнее поступить в данной ситуации? Менять адрес на адрес в другом городе пока не планируется.

Если посредством оформления доверенности или внесения каких-то изменений в Устав можно назначить уполномоченное лицо (из числа учредителей), помимо генерального директора, которое сможет действовать от лица ООО "Ласточка" в г. Новосибирск, может ли оно действовать без заключения трудового договора?

Показать полностью
, Анастасия, г. Томск
Ольга Чистякова
Ольга Чистякова
Юрист, г. Пенза
Вопрос: может ли генеральный директор переехать в другой город?

Добрый день.  В законодательстве нет запретов исполнительному органу ООО менять адрес регистрации.

Может ли он иметь временную и/или постоянную регистрацию в другом городе?

 Может.

Может ли генеральный директор оформить доверенность на другого учредителя ООО «Ласточка», чтобы тот мог действовать от лица ООО «Ласточка» в г. Новосибирск?

 Может. Доверенность составляется письменно, по общим для генеральных доверенностей принципам и по всем обязательным для любых доверенностей от юрлица требованиям. В частности, нужно указать дату ее выдачи, иначе она ничтожна (п. 1 ст. 185, п. 1 ст. 186 ГК РФ).

0
0
0
0
помимо генерального директора, которое сможет действовать от лица ООО «Ласточка» в г. Новосибирск, может ли оно действовать без заключения трудового договора?

 Для представление интересов ООО перед третьими лицами, другому лицу не обязательно сотоять с ним в трудовых отношениях.

0
0
0
0

Паспортные данные генерального директора, в частности место жительства, отнесены к сведениям, которые должны содержаться в ЕГРЮЛ (пп. «л» п. 1 ст. 5 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей» (далее — Закон N 129-ФЗ)).

По общему правилу об изменении сведений, содержащихся в ЕГРЮЛ, организация обязана сообщить в регистрирующий орган по месту своего нахождения в течение семи рабочих дней со дня их изменения (п. 5 ст. 5 Закона N 129-ФЗ). Внесение таких сведений осуществляется путем подачи заявления по форме Р13014, утвержденной Приказом ФНС России от 31.08.2020 N ЕД-7-14/617@.

0
0
0
0
Анна Панасюк
Анна Панасюк
Юрист, г. Москва

Добрый день.

Генеральный директор может менять адрес, извещать налоговую при этом не требуется. 

Доверенность оформить можно, трудовой договор с доверенным лицом необязательно при этом заключать.

Сведения о смене адреса вносятся налоговой в реестры на основании сведений, которые им передадут госорганы. Это указано в п. 4 ст. 5 ФЗ N 129-ФЗ «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»:

В случае изменения сведений о месте жительства лица, имеющего право без доверенности действовать от имени юридического лица, регистрирующий орган обеспечивает внесение указанных сведений в соответствующий государственный реестр на основании имеющихся у такого органа сведений о паспортных данных и местах жительства физических лиц, полученных от органов, осуществляющих выдачу или замену документов...

При этом у налоговой сейчас идет обновление взаимодействия с органами МВД и процесс передачи данных может затянуться. Наша налоговая рекомендует подойти с копией паспорта с новой регистрацией в налоговую для ускорения и контроля процесса. Форму при этом подавать не надо.

0
0
0
0
Анастасия
Анастасия
Клиент, г. Томск
Не будет ли являться нарушением тот факт, что постоянно действующий исполнительный орган (генеральный директор) зарегистрирован в другом городе, ведь согласно статье 54 ГК РФ: «Государственная регистрация юридического лица осуществляется по месту нахождения его постоянно действующего исполнительного органа».

Не будет нарушением, ГД может жить в одном регионе, а находится — в другом, где фирма. Либо приезжать, либо быть на связи. Главное, чтобы директор был доступен по юридическому адресу в случае необходимости, чтобы с ним был контакт, чтобы почта забиралась. 

По аналогии с регистрацией по месту жительства и по месту нахождения — проживать человек может в одном месте, а находиться в другом. 

0
0
0
0
Евгений Каргапольцев
Евгений Каргапольцев
Юрист, г. Екатеринбург
рейтинг 9.3
Эксперт

Анастасия, добрый день.

Если юридический адрес ООО не по месту жительства его генерального директора, то препятствий с регистрацией ген.директора нет совсем никаких.

Если бы юр.адресом ООО являлось бы место жительства (регистрации по месту жительства) ген.директора, при этом он сменил бы регистрацию, то и у ООО бы отпали возможности иметь юр.адрес по его месту жительства. Указанное как раз и следует из п.2 и п.3 ст.54 ГК РФ. Это означало бы, что фактчески ООО там больше не находится и возникла бы обязанность смены адреса в соответствии с п.5 ст.5 Федерального закона от 08.08.2001 N 129-ФЗ  «О государственной регистрации юридических лиц и индивидуальных предпринимателей». И возник бы еще вопрос о смене местонахождения ООО на другой регион. 

Но указанных обстоятельств нет, так как юр.адрес ООО иной, отличный от адреса регистрации ген.директора.

При этом он вправе, как гражданин, выбирать, где ему жить (см. ст. 1 Закона РФ от 25.06.1993 N 5242-1 «О праве граждан Российской Федерации на свободу передвижения, выбор места пребывания и жительства в пределах Российской Федерации»), само собой, последует обязанность внесения изменений в ЕГРЮЛ о его адресе, но не об адресе ООО.

И он вправе наделить какими-либо полномочиями (с учетом положений устава) любое лицо, независимо от того, является ли оно учредителем ООО. (см. п.3 ст.40 ФЗ Об Обществах с ограниченной ответственностью).

Для полного понимания, что будет правомерным, а что нет, и как это сделать правильно, следует более детально рассматривать ситуацию, в т.ч. рассматривать конкретные полномчия представителя.

Подробная консультация по вопросу возможна при индивидуальном консультировании в чате.

С уважением

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Когда вступает в действие доп соглашение к трудовому договору если он не был подписан мной/работодаетелем но в нем указано что - Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу с
Когда вступает в действие доп соглашение к трудовому договору если он не был подписан мной/работодаетелем но в нем указано что - Настоящее Дополнительное соглашение вступает в силу с...
, вопрос №4114689, Павел, г. Москва
Трудовое право
Можно ли при этом если рабочии дни приходятся на праздничные дни или приходится работать более 8 часов в день потребовать дополнительную оплату за праздничные дни и переработки?
Здравствуйте! По трудовому договору я должен работать 5/2 . Но руководитель установил рабочий график 2/2/3 с 8 часовым рабочим днем с охранением зп указанной в договоре. Получается в месяце 15 рабочих дней по 8 часов, то есть по тк я не вырабатываю норму месячных часов. Можно ли при этом если рабочии дни приходятся на праздничные дни или приходится работать более 8 часов в день потребовать дополнительную оплату за праздничные дни и переработки? Спасибо!
, вопрос №4114572, Сергей, г. Москва
Трудовое право
Но в трудовом договоре дополнительный отпуск за работу в РКС указан в 24 дня
Добрый день! Работаю вахтовым методом в районе крайнего севера, проживаю в центральной части России, организация в которой работаю так же находится в РКС. Согласно ст.302 ТК РФ работодатель рассчитывает дополнительный отпуск в 12 дней и это это трудно оспорить. Но в трудовом договоре дополнительный отпуск за работу в РКС указан в 24 дня! Правомерно ли будет требовать 24 дня указанные в ТД. И на какие статьи ссылаться?
, вопрос №4114110, Максим, г. Москва
Автомобильное право
Здравствуйте меня остановили сотрудники ДПС для проверки документов и требуют показать трудовой договор и поставили машину на штраф стоянку это законно
Здравствуйте меня остановили сотрудники ДПС для проверки документов и требуют показать трудовой договор и поставили машину на штраф стоянку это законно.
, вопрос №4113430, Улукбек, г. Москва
Страхование
Будет ли действовать страховка и не придётся ли этот кредит выплачивать родственникам?
Здравствуйте. Скажите пожалуйста, если человек оформил кредит со страховкой и в этот же день умер. Будет ли действовать страховка и не придётся ли этот кредит выплачивать родственникам?
, вопрос №4113394, Татьяна, г. Бодайбо
Дата обновления страницы 27.10.2023