Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
386 ₽
Вопрос решен
Законны ли действия работодателя?
Во время рабочей смены по камерам видеонаблюдения зафиксирован проступок со стороны сотрудника. Видеоматериалы представлены на. рабочей планерке для публичного обсуждения, а провинившийся сотрудник узнал об этом спустя некоторое время от своих коллег.
Законны ли действия работодателя?
, Константин, г. Калуга
Иван Агибалов
рейтинг 9.9
Эксперт
Здравствуйте Константин.
Уточните, работодатель не проводил внутренней проверки? Только лишь обсуждение указанное было?
Спасибо.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.
Похожие вопросы
Здравствуйте, У меня вопрос такой: Имею ли я право на законную долю в доме своих родителей(отца), если не имею
Здравствуйте,У меня вопрос такой:
Имею ли я право на законную долю в доме своих родителей(отца),если не имею свидетельства о регистрации права собственности,то есть официально не являюсь сособственником, а только лишь прописана там более десяти лет,и мои дети прописаны там с рождения?!Либо могу ли я по суду выделить себе долю в этом доме при живом наследодателе,который не составил завещание?!
Спасибо за внимание,очень жду ответа
Добрый день, подскажите пожалуйста имеет ли право работодатель перевести работника беременную на сроке 5 недель на другую должность ‼ тк там надо тяжести поднимать
Добрый день , подскажите пожалуйста имеет ли право работодатель перевести работника беременную на сроке 5 недель на другую должность ‼ тк там надо тяжести поднимать
Подскажите пожалуйста если в приказе на увольнение сотрудника полиции по результатам служебной проверке в приказе написан номер исходящий, а не номер служебной проверки законен ли этот приказ?
Подскажите пожалуйста если в приказе на увольнение сотрудника полиции по результатам служебной проверке в приказе написан номер исходящий, а не номер служебной проверки законен ли этот приказ?
Какую статью закона изучить, чтобы понимать, правомерны ли действия УК
Добрый день! Моя мама получила квитанцию на 24000 от УК за капитальный ремонт вместо ежемесячных 500 руб. Оказалось, что УК решили отремонтировать крышу дома 1997 года постройки за счет жильцов. Набрали 62% голосов на каком-то голосовании и раздали квитанции от 14 до 25 тысяч в зависимости от площади квартиры. Мама никакие документы не подписывала и в голосовании не участвовала. На вопрос почему не ремонтируют за счет ФК, УК ответили, что ФК оплатит только часть и только в том случае, если на счете уже будет оплата по квитанциям от жителей. Что сейчас будет готов протокол, деньги соберут, подадут документы и получат часть оплаты, а остальное оплачивают жильцы. Законно ли это? Какую статью закона изучить, чтобы понимать, правомерны ли действия УК.
С учётом моего уточнения выше далее:
Работодатель имеет право привлекать работника к дисциплинарной ответственности. но при этом ему нужно установить и оформить надлежащим образом дисциплинарный проступок совершённый работником, иметь достаточные основания подтверждающие вину работника и нарушение им своих трудовых обязанностей.
ТК РФ Статья 192. Дисциплинарные взыскания
Из статьи следует:
Соблюсти порядок указанный в статье ТК РФ Статья 193. Порядок применения дисциплинарных взысканий
Из статьи следует:
Затребовать объяснение.
Далее я продолжу в следующем ответе ниже.