8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Заставят ли меня отрабатывать опять после 11го января 2 недели или нет?

Здравствуйте! Хочу уволиться без отработки из-за невозможности дальше продолжать работать в компании. Началась травля и всевозможные ситуации выставляющие меня в дурном свете. В преддверии новогодних каникул, хочу написать заявление именно 29 декабря, могут ли в таком случае праздничные дни считать в счет отработки? Или я буду вынуждена после праздников вернуться на работу и отрабатывать 2 недели? Если я напишу заявление 29го числа, и уйду сразу на больничный, с меня могут потребовать справки о больничном? Будет ли в таком случае рассматривать этот больничный, как больничный НЕ во время рабочих дней? Заставят ли меня отрабатывать опять после 11го января 2 недели или нет? Руководство не делает шаги к мирному урегулированию. Спасибо.

Показать полностью
, Ночвина Анастасия Дмитриевна, г. Москва
Валерия Манжура
Валерия Манжура
Юрист, Компания "АО "ИНВАЙТ"", г. Москва

Добрый день, Анастасия!

Праздничные дни идут в счет отработки.
Срок отработки установлен в календарных днях, неделях, месяцах, а значит, включает в себя и нерабочие праздничные дни, что следует из ч. 3 ст. 14, ч. 1 ст. 80 ТК РФ.

Время отпуска или болезни не прерывает течение таких сроков. На данное время может приходиться и дата увольнения. Это следует из ч. 3 ст. 14, ч. 1 ст. 80 ТК РФ, Письма Роструда от 05.09.2006 N 1551-6.
По истечении срока предупреждения работник вправе прекратить работу. В этом случае его отсутствие на работе не будет являться нарушением трудовой дисциплины.

В случае возникновения дополнительных вопросов, Вы можете обратиться в личный чат. 

С уважением, юрист АО «Инвайт», Валерия Евгеньевна.

1
0
1
0

 отработки установлен

Нет никакой отработки. Есть лишь необходимость уведомить за две недели.

0
0
0
0
Алексей Панкратов
Алексей Панкратов
Юрист, г. Самара

Здравствуйте! Нет, не заставят. Срок идет в календарных а не в рабочих днях.

0
0
0
0
Артем Троянов
Артем Троянов
Юрист, г. Ставрополь

Здравствуйте! Никакой отработки не существует, а есть обязанность уведомить работодателя о желании уволиться за две недели на основании ТК РФ. Таким образом в двухнедельный срок, т.е. в учет этого срока войдут все выходные и праздничные дни. Если Вы оформите больничный, то он оформляется сейчас электронно с проведением через госуслуги. Вы должны будете лишь по телефону предупредить работодателя о начале больничного.

ТК РФ Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)

Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели

потребовать справки о больничном

Да Вы должны будете предоставить электронный лист нетрудоспособности. Информацию об открытии и закрытии больничного.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Трудовое право
Здравствуйте, заведующая дет.сада орет на воспитателя, провоцирует конфликты между воспитателями, молодой воспитатель (другой) пришел спросил про дополнительную ставку на логопеда, есть ли или нет
Здравствуйте, заведующая дет.сада орет на воспитателя, провоцирует конфликты между воспитателями, молодой воспитатель (другой) пришел спросил про дополнительную ставку на логопеда, есть ли или нет. Её обозвали нахалкой, что мол денег хочешь и выгнали из кабинета
, вопрос №4121911, Андрей, с. Высокиничи
486 ₽
Вопрос решен
Гражданское право
Что лучше предпринять (сменить замок, или удержать содержимое после расторжения для покрытия долга или какие-то еще законные варианты)?
Арендатор кладовки просрачивает плату Арендатор просрочил мне арендный платеж за арендуемую им кладовку на неделю, и не выходит на связь. В договоре нет условий о неустойке, но есть право на одностороннее расторжение при просрочке платы (путем направления уведомления за 3 дня до расторжения). Что лучше предпринять (сменить замок, или удержать содержимое после расторжения для покрытия долга или какие-то еще законные варианты)?
, вопрос №4121576, Анатолий, г. Москва
Земельное право
Правда это или нет, и какие есть риски?
Здравствуйте. Хочу купить земельный участок. В качестве посредника выступает агентство недвижимости со стороны продавца. Проблема в том,что в выписке из ЕГРП указано Вид права: Пожизненное наследуемое владение. Юрист с агентства утверждает что никаких проблем нет, можно в один день оформить договор купли продажи и подать заявление в МФЦ для оформления в собственность. Правда это или нет, и какие есть риски?
, вопрос №4119369, Анна, г. Сыктывкар
Трудовое право
Может ли работодатель заставить меня отрабатывать 2 недели?
Имею ли я право написать заявление на увольнение за 2 недели , находясь в отпуске, без отработки? Может ли работодатель заставить меня отрабатывать 2 недели? Спасибо
, вопрос №4118856, Марина, г. Москва
Получение образования
Так можно ли забрать аттестат за 9 класс после окончания 11, можете дать ответ да или нет, пожалуйста
Так можно ли забрать аттестат за 9 класс после окончания 11, можете дать ответ да или нет, пожалуйста
, вопрос №4118813, Александра, г. Переславль-Залесский
Дата обновления страницы 26.12.2022