Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как я могу узнать, по какой причине мне так заплатили?
Здравствуйте, я работаю в АО Тандер магазина Магнит. Сейчас я беременна, принесла справку о лёгком труде. Лёгкий труд мне предоставили в виде 40-ка часовой рабочей недели. Подписала приказ. В приказе небыло не слова об изменении зароботной платы, я знаю, что по закону я не должна была потерять в зарплате, тем не менее мне за отработанные мной 16 смен в месяц начислили 10600, мой средний зароботок за год составляет 25000 рублей. Как я могу узнать, по какой причине мне так заплатили? И прав ли работодатель?
Здравствуйте!
В соответствии со ст. 254 ТК РФ беременным женщинам в соответствии с медицинским заключением и по их заявлению снижаются нормы выработки, нормы обслуживания либо эти женщины переводятся на другую работу, исключающую воздействие неблагоприятных производственных факторов, с сохранением среднего заработка по прежней работе.
У Вас должен быть сохранен средний заработок, но необходимо понимать официальная ли эта заработная плата? Если да, то можно обратиться в инспекцию труда с жалобой. Она проведет проверку выдаст предписание. Если нет, то к сожалению будет трудно, что-то сделать. Инспекция труда не установит факт серой заработной платы. Возможно в суде установить, но это очень трудно, нужны не оспоримые доказательства установления и выплаты.
Как я могу узнать, по какой причине мне так заплатили?
Для начала Вы можете обратиться к работодателю с данным вопросом.
Чтобы дать полноценную консультацию и проверить правильность исчисления среднего заработка необходимо смотреть документы по начислениям, а именно: справки 2-НДФЛ, расчетные листки за последний год и другие имеющиеся документы.
Если Вам будет необходима помощь в проверке правильности расчета, то можете обратиться в личное сообщение для платной консультации.