Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Выше, третий участник работает в конкурирующей компании и затребованную информацию (договора, счета-фактуры, всю отчетность.) может использовать против организации
есть конфликт между участниками ооо. Доли 40-40-20
один из участников с долей 40 процентов работает параллельно в компании, которая занимается аналогичной деятельностью и есть реальный риск, что ведет деятельность в ущерб ооо, в которой состоит участником. в настоящий момент конфликт в том, что участник прислал оферту о выкупе своей доли, и другие участники не готовы за указанную сумму выкупать долю. участник требует теперь всю отчетность за прошедшие три года работы ооо. цель по всей видимости увидеть клиентов, обороты, продукцию, которую продает ооо, с целью получения доступа к этой информации и использованию ее при работе в конкурирующей организации. или, для определения реальной стоимости доли для выхода из ооо. другие два учредителя с долями 40 и 20 процентов полностью единодушны в принятии всех решений и опасаются за бизнес, т.к. см. выше, третий участник работает в конкурирующей компании и затребованную информацию (договора, счета-фактуры, всю отчетность...) может использовать против организации.
Добрый день,
Скорее всего информация запрошена для определения рыночной стоимости доли (действительной стоимости доли). Согласно п.1 ст.8 ФЗ «Об ООО» участники вправе знакомиться с деятельностью общества и знакомиться с его бухгалтерскими книгами и иной документацией в установленном его уставом порядке.
Если на данный момент данное лицо является участником общества (нет официально заверенного заявления участника о выходе), то такую информацию вы должны предоставить. Если такое заявление получено, то участником он уже не является и, в принципе, можно отказать. Другое дело, что если дойдет до суда при выходе из общества, и будет назначена рыночная оценка доли независимым оценщиком, с такой информацией он все равно ознакомится.
Если в уставе нет положений о конфиденциальности, нет корпоративного договора с такими условиями, то можно собрать собрание и внести изменения в устав.
Согласно п.1 ст.9 ФЗ «Об ООО» участник не вправе разглашать информацию о деятельности общества, в отношении которой установлено требование об обеспечении ее конфиденциальности.
Можно также подписать корпоративный договор, в котором предусмотреть конкретные санкции за такое нарушение (но подписать его -добрая воля сторон).
В таких случаях оптимальное решение, договориться о взаимовыгодных условиях выхода данного участника, так как конфликт точно не пойдет на пользу ООО и участникам при таком контексте.
Здравствуйте.
Конечно как только появилась информация о том, что один из участников осуществляет деятельность в конкурирующей компании вопрос надо было решать кардинально — либо предложить ему заключить корпоративное соглашение (ст. 67.2 ГК РФ), в котором оговорить эти проблемы с возложением определенных обязанностей на участника, который фактически может являться «чужим игровом в своей команде», либо предложить выйти из состава ООО с выплатой ему действительной стоимости доли.
Собственно сейчас у Вас очень узкие рамки маневра, ибо по действующему законодательству, участник, обладающий указанным пакетом может истребовать запрошенную им информацию.
В пункте 5 ст. 50 Закона «Об ООО» указано о том, что срок исполнения обязанности по предоставлению документов, содержащих конфиденциальную информацию, подлежит исчислению не ранее чем с момента подписания между обществом и обратившимся с требованием о предоставлении доступа к документам участником договора о нераспространении информации (соглашения о конфиденциальности) по форме, принятой в обществе.
Соответственно, данная норма в качестве условия предоставления обществом документов, содержащих конфиденциальную информацию, определяет необходимость подписания указанного соглашения о конфиденциальности, причем по форме, принятой в обществе. Поэтому единственная возможность сейчас каким-то образом отсрочить предоставление документов, это принять положение о конфиденциальной информации, в котором определить те чувствительные данные, которые требуют конфиденциальности. Это позволит ссылаться на указанный внутренний документ Общества, как основание, по которому испрошенная информация еще не представлена.
Отдельно следует остановиться на вопросе о выкупе.
прислал оферту о выкупе своей доли,виктор
Насколько я понимаю, участник собрался кому-то продавать свою долю и направил предложение о выкупе по преимущественному праву. Собственно в этом случае если участники не согласны, то тут последствие одно — доля будет продана третьему лицу. Но конечно указанную оферту также надо проанализировать отдельно.
участник требует теперь всю отчетность за прошедшие три года работы ооо. цель по всей видимости увидеть клиентоввиктор
Отдельно стоило бы уточить, а что именно он хочет получить? Ведь действительно, Вы написали довольно расплывчато — всю отчетность, а вполне допустимо предположение коллеги Казакова о том, что речь тут может идти о попытке выяснить действительную стоимость доли, возможно, в целях оформления выхода из общества (если такой вариант предусмотрен действующим Уставом общества).
Кроме того поскольку не совсем ясна оферта и насколько сумма, которая в ней стоит, соответствует действительной стоимости доли, невозможно понять и насколько велики аппетиты предложившего. На мой взгляд, при таких обстоятельствах и при отсутствии возможности для законного саботирования передачи документов, если запрошенные действительно раскрывают в том числе и контрагентов, придется договариваться, чтобы не потерять больше. В любом случае нахождение такого участника внутри общества всегда чревато возможными конфликтами и проблемами для общества. И этот вопрос необходимо решать кардинально.
Согласно ч. 5 ст. 50 ФЗ-14 об ООО определено, что срок исполнения обязанности по предоставлению документов, содержащих конфиденциальную информацию, исчисляется не ранее чем с момента подписания между обществом и обратившимся с требованием о предоставлении доступа к документам участником договора о нераспространении информации (соглашения о конфиденциальности) по форме, принятой в обществе.
Соответственно, рекомендую вам получить от участника Общества конкретные письменные требования, после чего указать ему на необходимость заключения соглашения о конфиденциальности.
В нем должно быть прописано условие о том, что он принимает на себя обязательства не разглашать предоставленную информацию, определяется порядок, в том числе ответственность (убытки и т.д.).
Кроме того, у вас должно быть в организации принято положение о коммерческой тайне. Вот и в нем следует указать, что списки клиентов, обороты, продукция, которая продается ООО является коммерческой тайной.
Кроме того, при выдаче документов обязательно следует составлять акт приема-передачи.
После принятых мер, если будет установлено, что лицо использовало в своей деятельности конфиденциальные сведений, либо коммерческую тайну, то ООО будет вправе обратиться с исковым заявлением в суд + с заявлением в полицию (ст. 183 УК РФ . Незаконные получение и разглашение сведений, составляющих коммерческую, налоговую или банковскую тайну).
Понятно, что если лицо захочет, то оно использует информацию. Однако, лучше все зафиксировать документально, чтобы хотя бы иметь возможность привлечь лицо к ответственности за неправомерные действия.
Если у вас остались вопросы, напишите их. Готов на них ответить.
С уважением,
юрист Квон Дмитрий Викторович.
У вас несколько вариантов решения вопроса. Если он хочет через заявление о выходе по ст. 26 ФЗ-14 об ООО, то пусть его заявляет. Далее ООО выплатит ему средства как положено. Если возникает спор, то либо он разрешается через суд, либо в досудебном порядке при наличии отчета оценщика.
Вы можете ему предложить вариант оценки, но за его счет, либо пусть предложит свои варианты.