Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Задержка выплаты зп
Добрый день! Работаю в ИП, работодатель не выплачивает аванс уже 4й день от даты, указанной в трудовом договоре, говорит мол "денег пока нет", ждут кредит от правительства в связи с обстановкой по короновирусу. Когда эти деньги будут - неизвестно, а по информации из интернета - на счета мат помощь бизнесу поступит после 18 мая. Если бизнесу государство хоть как-то поможет, то обычным людям с платежами по кредитам и проч ждать помощи не откуда, по платежам никто отсрочку не даёт. Насколько правомерна такая задержка в данных условиях и куда можно пожаловаться, чтобы этот вопрос решился? может ли быть такое, что нам просто не заплатят ничего за апрель, ТК наша организация фактически не работает по указу Президента?
Здравствуйте, Екатерина!
Заплатить Вам работодатель обязан. Карантин и прочее в данном случае не освобождают работодателя от обязанности выплаты заработной платы.
Причем даже в том случае, если Вы фактически не работаете, поскольку в соответствии с Указом Президента РФ от 02.04.2020 г. № 239:
В целях обеспечения санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID-19), в соответствии со статьей 80 Конституции Российской Федерации постановляю:
1. Установить с 4 по 30 апреля 2020 г. включительно нерабочие дни с сохранением за работниками заработной платы.
В целях защиты своих прав Вам следует обратиться в гос. инспекцию труда, прокуратуру либо в суд.
Екатерина, добрый день! В соответствии с положения трудового кодекса Российской Федерации выплата заработной платы осуществляется не менее двух раз в месяц. В соответствии со ст. 136 Трудового кодекса Российской Федерации заработная плата выплачивается не реже чем каждые полмесяца. Конкретная дата выплаты заработной платы устанавливается правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором или трудовым договором не позднее 15 календарных дней со дня окончания периода, за который она начислена.
Таким образом, не выплата заработной платы со стороны работодателя является незаконной.