Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Категории
Досрочно уволили со службы за грубый дисциплинарный поступок, законно ли это?
моего мужа досрочно уволили со службы за грубый дисциплинарный поступок законо ли это? 30 декабря не явился не службу, 31 декабря был задержан, ну свою вину признал
, Мария, г. Моздок
Андрей Фролов
Дисциплинарным уставом ВС РФ предусмотрен такой вид дисциплинарного взыскания, как досрочное увольнение с военной службы в связи с невыполнением условий контракта. В целом грубый дисциплинарный проступок как раз и является нарушением условий контракта. Но, как правило, за один грубый дисциплинарный проступок со службы не увольняют, а ограничиваются строгим выговором или НСС, что влечет и материальное дестимулирование, а за 2-3 проступка следует увольнение. Однако применение взыскания в виде увольнения за один дисциплинарный проступок тоже допустимо.
Похожие вопросы
Законно ли учится 10, 11 мая 2024 года в колледже когда остальные заведения в нашем городе не учатся, учебные тоже (у нас шестидневка)
Законно ли учится 10,11 мая 2024 года в колледже когда остальные заведения в нашем городе не учатся ,учебные тоже (у нас шестидневка)
Законно ли действия Росгвардии и как их обжаловать?
Добрый день. В 1993г. Был осуждён Симферопольским судом Украины как гражданин Украины, по ст. 185 кража. На 5 лет с отсрочкой приговора на 3года. Категория тяжкое. В тюрьме ни седел. На данный момент разрешительная служба Росгвардии не дают лицензию на приобретение оружия, ссылаясь на Украинскую судимость 1993г. кат. тяжкая. Имею несколько единиц оружия приобретенного до 2024г. (до изменения законодательства.) Законно ли действия Росгвардии и как их обжаловать?
Частное лицо предлагает мне форму для заполнения чтобы создать свой сайт в интернете Законно ли это и какие меры предосторожности нужно предпринять
Частное лицо предлагает мне форму для заполнения чтобы создать свой сайт в интернете
Законно ли это и какие меры предосторожности нужно предпринять
Законно ли мое увольнение и прием нового сотрудника без прохождения конкурса?
В 2018 году в связи с постановлением президента РФ о повышении эарплаты научным сотрудникам сложилась ситуация, что зав. Лабораторией имел зарплату ниже ведущего сотрудника. Было принято решение о переводе зав. Лаб в ведущие сотрудники с исполнением обязанностей заведующих по внутреннему совместительству. Сейчас с 2022 года сменился директор и за то, что я оспариваю его не совсем законные решения, он за 3 дня уведомил меня об освобождении от должности зав. Лаб. по совместительсву в связи с приемом сотрудника на постоянную основу с 8 мая. Но при этом конкурс на замещение вакантной должности Зав. Лабораторией обьявлен не был. законно ли мое увольнение и прием нового сотрудника без прохождения конкурса?
Если я приду в магазин парфюмерии и набрызгаю в свой флакон атомайзер (5 мл) из тестера (50 мл), законно ли это действие?
Если я приду в магазин парфюмерии и набрызгаю в свой флакон атомайзер (5 мл) из тестера (50 мл), законно ли это действие?
ну а можно восстановиться на слубе? опротестовать решение?
Обжаловать решение конечно можно. В суд — путем подачи административного искового заявления в течение 3-х месяцев с момента вынесения решения (издания соответствующего приказа).
Вообще можно отдельно приказы обжаловать или отдельно решение аттестационной комиссии, или все вместе.
Кроме того, можно подать жалобу в прокуратуру (срок не ограничен, можно и по истечении трехмесячного срока).
Так что если с решением не согласны, можно попытаться добиться его отмены.