Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Должны ли мне оплатить этот отпуск в данном случае?
Я уволилась с работы( работала в компании 2 года) , у меня осталась неделя отпуска ( которую я не отгуляла ) должны ли мне оплатить этот отпуск?
Здравствуйте.
При увольнении работника ему должны оплатить фактически отработанное время и компенсацию за неиспользованный отпуск. В соответствии со ст.140 Трудового кодекса РФ все расчёты с работником при увольнении производятся в день его увольнения.
Штраф за задержку зарплаты на организацию — от 30 000 до 50 000 руб., на должностное лицо — от 10 000 до 20 000 руб. При повторном нарушении — от 50 000 до 100 000 руб. и от 20 000 до 30 000 руб. соответственно (ч. 6, 7 ст. 5.27 КоАП РФ).
В соответствии со ст.127 ТК РФ :" При увольнении работнику выплачивается денежная компенсация за все неиспользованные отпуска".