8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Законно ли отстранение от работы при выдаче приказа о сокращении?

Мне выдали приказ и уведомление о сокращении,,,,через 2 месяца которыебыли даны в уведомлении также в уведомлении было прописано что обязан исполнять трудовую функцию до токого то числа!!! Так вот срок кончился!! Жду никто не расчитывает все молчат спрашиваю никто не знает ,,,, я обратился письменно к работадателю с вопросом уволен или нет??? Ответа в 3 дневный срок нет!!принесли наряды на работу меня не вписывают!!! Вобщем 6 дней просидел на рабочем месте сиднем,,,, на 7 день говорят экзамен по охране труда сегодня иди проходи или отстраним,,,,я не пошел обяснив что не знаю работаю или нет!!!! Отстранили на 31 день,,, а еще дней через пять дали новый приказ и уведомление которые вышли еще месяц назад стали полситть расписаться задним числом я отказался написал как есть !!! Вопрос подскажите ???? Правильно и законно ли меня отстранили?????

Показать полностью
, слава, г. Казань
Андрей Логинов
Андрей Логинов
Юрист, г. Петрозаводск
рейтинг 7.5

Слава!

В соответствии со ст. 180 Трудового Кодекса РФ Вас должны были предупредить об увольнении по сокращению не менее, чем за 2 месяца. Это означает, что уволить раньше 2-х месяцев не могли (только с Вашего согласия), а после истечения срока предупреждения — как решит администрация, могут уволить и через 2,5, и через 3 месяца, главное, чтобы не раньше 2-х. Всё это время трудовые отношения с Вами продолжаются и действует обычный порядок — вы обязаны исполнять все должностные обязанности, в том числе и проходить проверку по охране труда. Если не прошли — могут отстранить, но никакого нового уведомления без отмены старого приказан быть не должно, задним числом ничего подписывать не надо (только если не хотите уволиться уже). То есть отстранить могли, а уволить должны всё равно с предварительным уведомлением не менее, чем за 2 месяца.

Если Вам необходима дополнительная консультация либо помощь в составлении письменных документов, можете обратиться в мой чат, по правилам сайта услуги в чате платные.
Всего доброго!

0
0
0
0
слава
слава
Клиент, г. Казань
Какойто безполезный ответ!!! Вы не читаете суть!!!

Отвечаю конкретно — отстранили Вас правильно и законно.

0
0
0
0
Похожие вопросы
Защита прав призывников
Мы хотели узнать, если призовут в армию до получения диплома, законно ли это?
Здравствуйте.Мы хотели узнать,если призовут в армию до получения диплома,законно ли это?
, вопрос №4101137, Алина, г. Туймазы
Все
Здравствуйте хочу узнать законно ли штрафовать на работе сотрудников
Здравствуйте, хочу узнать законно ли штрафовать на работе сотрудников?
, вопрос №4100386, Алена, г. Саратов
Трудовое право
Здравствуйте, хочу узнать законно ли штрафовать на работе сотрудников?
Здравствуйте, хочу узнать законно ли штрафовать на работе сотрудников?
, вопрос №4100384, Алена, г. Омск
Трудовое право
Работаю в школе учителем, пятидневная рабочая неделя, 4 мая объявили рабочим днём, законно ли это?
Работаю в школе учителем, пятидневная рабочая неделя, 4 мая объявили рабочим днём, законно ли это?
, вопрос №4100166, Ольга, г. Москва
Административное право
Как установить, законно ли данная постройка?
Здравствуйте, в нашем поселке в 1000 м от жилых домов построили асфальбетонный завод. Как установить, законно ли данная постройка? Земли в частной собственности
, вопрос №4099429, Законность АБЗ, г. Пермь
Дата обновления страницы 19.04.2019