Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Предусмотрена ли оплата праздничных дней для кочегаров и сторожей?

Здравствуйте. Подскажите, оплачиваются ли праздничные дни в январе 2019 г. сторожам(их 2 )И кочегарам(их 4)и как правильно оформить в табеле и приказе.

18 января 2019, 02:11, Ирина, г. Хабаровск

оплата праздничных дней

Олег Ларин

Юрист, г. Екатеринбург

Здравствуйте, Ирина!

Двойная оплата за работу в праздничный день предусмотрена для любых категорий работников без всякого их ограничения.

18 января 2019, 04:15

Владимир Харьков

Юрист, г. Тверь

Здравствуйте! Согласно статье 153 ТК РФ, работа в выходной или нерабочий праздничный день оплачивается не менее чем в двойном размере. Кочегары и сторожы работают по общему правилу по графикам сменности. Даже если для работника, например 7 января является рабочим, в соовтетствии с графиком, этот день необходимо оплатить в двойном размере и по аналогии другие дни. Поэтому в графике рабочего времени например внизу укажите, какие дни являются праздничными, в соответствии с Постановлением Правительства от 1 октября 2018 г. N 1163 “О переносе выходных дней в 2019 году” и что оплата производится в соответствии со статьей 153 ТК РФ. Отдельно приказ по данным работникам составлять нет небходимости. В табеле поставьте отметку «РВ»

18 января 2019, 07:15

Похожие вопросы

Защита прав потребителей

Могу ли я оплатить посещенные занятия и расторгнуть рассрочку?

Купила абонемент в фитнес-студию в рассрочку в тинькоф банке. Посетила несколько занятий и поняла, что не хочу туда ходить. Первая оплата рассрочки еще не была совершена. Могу ли я оплатить посещенные занятия и расторгнуть рассрочку?

27 апреля, 01:48, вопрос №4100135, Рита, г. Сыктывкар

2 ответа

Защита прав работников

Могу ли я защитить свое достоинство и подать на него жалобу?

Добрый день! Меня зовут Татьяна, придя на рабочее место, мой руководитель, при всех моих коллег обвинил меня , что я нахожусь в нетрезвом виде, и в рабочее время отправил меня на медицинское освидетельствование, где результат показал отрицательный результат.Так с его стороны было распространение заведомо ложных сведений ,порочащих честь и достоинство подрывающую мою репутацию. Могу ли я защитить свое достоинство и подать на него жалобу?

26 апреля, 19:10, вопрос №4099972, Татьяна, г. Москва

1 ответ

Трудовое право

Подскажите, пожалуйста, имеет ли право учебное заведение ставить рабочие дни 29 и 30 апреля 2024 года, которые по производственному календарю отмечены как праздничные?

26 апреля, 12:57, вопрос №4099613, Алина, г. Барнаул

1 ответ

Военное право

Могу ли я подать в суд и обжаловать решение призывной комиссии?

Здравствуйте. Ситуация такая: Подавал в марте на агс, заявление приняли выдав копию с отметкой о принятии, а спустя время пришло письмо что документы приобщены к личному делу и мне придёт повестка на заседание призывной комиссии по вопросу АГС. Недавно пришёл по повестке в другой военкомат (т.к мой упразднили), где прошёл медкомиссию и попал на заседание призывной комиссии. Там мне начали говорить, что я подлежу призыву и отправке в войска, поэтому сейчас будет вынесено решение о явке на сборочный пункт 17 мая с целью отбыть в войска. Оказывается, что мое заявление не приобщили к личному делу. Скажите пожалуйста, законно ли все это с учётом того, что по поводу моего заявления так и не было заседания, но все доказательства принятия его моим военкоматом у меня есть? Могу ли я подать в суд и обжаловать решение призывной комиссии?

26 апреля, 09:39, вопрос №4099373, Александр, г. Иркутск

2 ответа