8 499 938-65-20
Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Как сохранить стаж, если увольняют во время отпуска по уходу за ребенком?

Добрый день! Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. Ребенку сейчас 2,4 года. Меня мой работодатель просит уволиться под предлогом,что ООО им больше не принадлежит. Говорят хочешь "веси" там, а потом будешь с тем руководством разбираться. Еще заявление просят писать задним числом от 30.06.17. Денег мне уже не платят. Меня волнует потеряный стаж 9 месяцев. Договора на руках у меня нет. Предложения о переводе в другую ООО тоже нет. Как быть? Возвращаться туда желания нет. До исполнения трех лет ребенку я хотела найти работу и затем уволиться, не теряя стажа.

, Александра, г. Санкт-Петербург
Анна Ватулина
Анна Ватулина
Юрист, г. Киров

Александра, добрый день.

Если Вам необходимо это время (до исполнения ребенку трех лет), не пишите никакие заявления об увольнении. Несмотря на то, что трудового договора у Вас нет, Ваши отношения фактически являются трудовыми (Вы ведь получали от работодателя все пособия). Когда ребенку исполнится 3 года (точнее немного заранее), напишите заявление об увольнении. Таким образом, Ваш стаж не будет прерван и потерян. Никаких «разборок» с новым руководством у Вас тоже не будет.

0
0
0
0
Александра
Александра
Клиент, г. Санкт-Петербург

А мне должны предоставить информацию об новом руководителе и где моя трудовая книжка (где это потом все найти). А выплоты какие-нибудь пологаются(не отгуленный отпуск и т.д)?

Информацию о новом руководителе и месте нахождения организации Вы можете посмотреть в открытом доступе на сайте ИФНС, зная наименование организации или ее ИНН. Ваша трудовая книжка должна храниться у работодателя. Само по себе юридическое лицо, которое является Вашим работодателем никуда не делось, сменились лишь собственники. Таким образом, все Ваши трудовые права и гарантии (компенсация за отпуск и т.д.) у Вас сохранились, и Вы будете вправе их потребовать при увольнении. 

1
0
1
0
Похожие вопросы
386 ₽
Вопрос решен
Социальное обеспечение
Могут ли мне сейчас назначить пенсию, если нет, то что нужно сделать?
Здравсвуйте, мне 52 полных года, я подала на пенсию, в связи с тем что я жила на севере (Крайний север, город Мурманск). В феврале мой стаж работы на севере в гос услугах был указан 7 лет. В этом же месяце я обратилась в СФР и подала документы на то что у меня есть двое детей и так же добавила стаж работы на севере. Спустя время, в гос услугах мой стаж изменился с 7 лет на 17 лет и 9 месяцев. После этого, получив выписку "О состоянии индивидуального лицевого счета", увидев там 17 лет 9 месяцев стажа, имея возвраст 52 года, а так же двоих детей, я подумала что имею право на получение пенсии "Досрочно". Подав заявление получила отказ (Прикрепляю фотографию отказа ниже) Отказ с причиной нехватки ИПК 28.2 Но судя по отказу в которой указано что: Страховой стаж - 23 года 6 месяцев Стаж работы в районах крайнего севера - 13 лет и 4 месяца ИПК - 24.726 Все же я имею право на пенсию согласно статье: Федеральный закон от 28.12.2013 N 400-ФЗ (ред. от 11.03.2024) "О страховых пенсиях" Статья 32. Сохранение права на досрочное назначение страховой пенсии отдельным категориям граждан 2) женщинам, родившим двух и более детей, достигшим возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 20 лет и проработали не менее 12 календарных лет в районах Крайнего Севера либо не менее 17 календарных лет в приравненных к ним местностях; ПРОШУ ЗАМЕТИТЬ в данной статье не указано кол-во баллов ИПК для выхода на досрочную пенсию Отсюда возникают три вопроса: 1. Как трактовать статью, что указаны выше? 2. Почему в гос услугах, а так же в выписке "О состоянии индивидуального лицевого счета" указаны одни данные ( трудовой стаж 17 лет), а в отказе о назначение пенсии 23 года страхового и 13 лет трудового. 3. Могут ли мне сейчас назначить пенсию, если нет, то что нужно сделать? (Ждать определенного возраста, набирать ИПК), и вообще чем регламентируется отказ
, вопрос №4106843, Светлана, г. Воронеж
Трудовое право
Могу ли я изменить дату отпуска в удобное для меня время или должен идти по графику?
Многодетная семья, все дети до 12 лет. Могу ли я изменить дату отпуска в удобное для меня время или должен идти по графику?
, вопрос №4106774, Андрей, г. Санкт-Петербург
Наследство
Можно ли не выделять супружескую долю в наследстве дома, если переживший супруг единственный наследник (дети
Можно ли не выделять супружескую долю в наследстве дома, если переживший супруг единственный наследник (дети отказались в пользу отца) и принять объект как целое, с целью снижения расходов наследования.
, вопрос №4106082, Геннадий, г. Волгоград
Все
Здравствуйте Мне в этот году исполняется 55лет Трудовой стаж
Здравствуйте! Мне в этот году исполняется 55лет. Трудовой стаж непрерывный, с учёбой и вычетом декрета составляет 38лет. Могу ли я выйти на пенсию досрочно, в 55лет? В пенсионном фонде сказали что при досрочном выходе учёба входить не будет. Если это так, то при каких условиях я могу выйти на пенсию? Может ли сокращение на работе быть основанием для учёта в стаже учебного времени? Учёба в трудовой отражена. Спасибо!
, вопрос №4104658, Светлана, г. Челябинск
Все
Здравствуйте я оформила по уходу за 80 Ти летней бабушкой в пенсионном
Здравствуйте я оформила по уходу за 80 Ти летней бабушкой в пенсионном фонде. Девушка из пенсионного фонда сказала что все сделала стаж мне идёт уже , выплата будет за 3 месяца . В гос услугах пришло такое сообщение не пойму что это такое ? Если девушка сказала всё сделано все хорошо . Спасибо
, вопрос №4104468, Любовь,
Дата обновления страницы 27.07.2017