Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Законно ли лишили оплаты за 3 дня, если в этот период мою работу никто не выполнял?
Добрый день. Брал отпуск за свой счёт на 3 дня (для регистрации брака), чтобы о работе голова не болела, но по приходу на работу после выходных увидел что моими делами никто не занимался и мне пришлось всё экстренно делать самому и исправлять на протяжении нескольких дней. После чего меня лишили оплаты за эти 3 дня, законно ли это?
Здравствуйте, Дмитрий,
Вам был предоставлен отпуск без сохранения заработной платы
ТК РФ, Статья 128. Отпуск без сохранения заработной платы
По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.
Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:
работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников — до пяти календарных дней;