Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Положен ли дополнительный отпуск за работу во вредных условиях?
Здравствуйте, у меня такая ситуация: работаю раздатчиком взрывчатых материалов 4 разряда,с полным рабочем днём под землёй(работа сменная). Устроилась с 01.01.2015,в 2013 году была аттестация рабочего места(1 список, класс 3.1).Нас работает 5 женщин,у четверых дополнительный отпуск есть 14 календарных дней,т.к. они устроились на работу до 2014 года,у у меня отпуск всего 52 дня.Скажите положен ли мне доп.отпуск за вредные условия труда,если положен,то можно ссылку на законы и статьи ТК РФ.Проживаю в Мурманской области.Спасибо.
, Юлия, г. Оленегорск
Надежда Фролова
Здравствуйте!
Согласно ст. 117 ТК РФ:
Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск предоставляется работникам, условия труда на рабочих местах которых по результатам специальной оценки условий труда отнесены к вредным условиям труда 2, 3 или 4 степени либо опасным условиям труда.
Минимальная продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска работникам, указанным в части первой настоящей статьи, составляет 7 календарных дней.
Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора с учетом результатов специальной оценки условий труда.
На основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективных договоров, а также письменного согласия работника, оформленного путем заключения отдельного соглашения к трудовому договору, часть ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска, которая превышает минимальную продолжительность данного отпуска, установленную частью второй настоящей статьи, может быть заменена отдельно устанавливаемой денежной компенсацией в порядке, в размерах и на условиях, которые установлены отраслевым (межотраслевым) соглашением и коллективными договорами.
С Уважением, Надежда.
Павел Сутулин
Скажите положен ли мне доп.отпуск за вредные условия труда, если положен, то можно ссылку на законы и статьи ТК РФ.
Если Вы устроились на работу в 2014 году или позднее, то нет, не положен.
Похожие вопросы
Положена ли ему доля в квартире, после смерти мамы?
Добрый день ! Мама проживает в квартире,имеет 1/2 долю,второй долей владеет ее сын от второго брака,ему же она сделала завещание на свою долю. Вопрос: у нее есть сын от первого брака,ему 61 год,он пенсионер. Положена ли ему доля в квартире,после смерти мамы ?
Здравствуйте, брат погиб на сво, он был заключённым, ушёл в составе ЧВК Вагнер, положена ли ему страховая выплата?
Здравствуйте,брат погиб на сво,он был заключённым,ушёл в составе ЧВК Вагнер,положена ли ему страховая выплата?
Положены ли выплаты за ранение бойцу Чвк вагнер
Положены ли выплаты за ранение бойцу Чвк вагнер
Скажите пожалуйста положен ли мне материнский капитал на рождения третьего ребенка, если мне он выдавался на второго ребенка и был потрачен на покупку жилья?
Здравствуйте. Скажите пожалуйста положен ли мне материнский капитал на рождения третьего ребенка, если мне он выдавался на второго ребенка и был потрачен на покупку жилья?
Вопрос: положены ли мне выплаты по увольнению?
Здравствуйте, хотелось бы узнать, меня взяли добровольцем на сво с категорией Д, теперь после контузии и полученных травм, у меня возобновились приступы эпилепсии, мне сказали что поставят категорию Д и уволят.
Вопрос: положены ли мне выплаты по увольнению?
Надежда спасибо Вам за ответ.