Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Какие выплаты по сокращению может получить сотрудник, работающий на декретной должности?
Доброго времени суток. Работаю в организации на декретном месте. В связи с реорганизацей мной было получено уведомление о сокращении моей должности. На данный момент мне предложена низшая должность. Могу ли я отказавшись от этой должности получить выплаты по сокращению?
, Дарья, г. Хабаровск
Иван Иванов
Здравствуйте! По сокращению работникам положены выходное пособие в размере среднего месячного заработка и сохранение за работником средний заработок на период трудоустройства, но не более двух месяцев со дня увольнения с зачетом выходного пособия.
С согласия работника он может быть уволен до истечения 2х месячного срока предупреждения о сокращении при этом размер, в этом случае, выплаты определяется как средний заработок.
Похожие вопросы
Как аргументировать перед работодателем свое право на получение таких выплат?
Добрый день.
Медработника принял на работу ГБУЗ Московской области в должности Фельдшер.
Имеет ли такой сотрудник право на получение дополнительной социальной выплаты, так называемые "Путинские" (ПП №343 от 20.03.2024 года,. ПП №2568 от 31.12.2022 года)? В номерах постановления могу путаться.
Отдел кадров мед учреждения утверждает, что такие выплаты данному сотруднику не положены.
Прикладываю трудовой договор.
Прошу прояснить этот вопрос. По возможности укажите размер социальной выплаты, полагающейся сотруднику по данному трудовому договору.
Как аргументировать перед работодателем свое право на получение таких выплат?
Законно ли мое увольнение и прием нового сотрудника без прохождения конкурса?
В 2018 году в связи с постановлением президента РФ о повышении эарплаты научным сотрудникам сложилась ситуация, что зав. Лабораторией имел зарплату ниже ведущего сотрудника. Было принято решение о переводе зав. Лаб в ведущие сотрудники с исполнением обязанностей заведующих по внутреннему совместительству. Сейчас с 2022 года сменился директор и за то, что я оспариваю его не совсем законные решения, он за 3 дня уведомил меня об освобождении от должности зав. Лаб. по совместительсву в связи с приемом сотрудника на постоянную основу с 8 мая. Но при этом конкурс на замещение вакантной должности Зав. Лабораторией обьявлен не был. законно ли мое увольнение и прием нового сотрудника без прохождения конкурса?
Какие выплаты мне полагаються и получу ли что-нибудь по чьап'+сстраховки ЯКУ?
Здравствуйте. У меня такая ситуация. Прошёл Ввк, категория Д не годен к военной службе. Служу 10.5 лет. Четыре года не был в отпуске. Участвую в накопительной системе(нис). Какой рапорт мне не обходимо писать должен я указывать в рапорте Отупска не отгуленные и что в НИС состою.
Какие выплаты мне полагаються и получу ли что-нибудь по чьап'+сстраховки ЯКУ?ч
Подскажите пожалуйста что и какие выплаты положены?
Здравствуйте. Меня увольняют по состоянию здоровья с МВД. Выслуга только 15 лет. ВВК ставят группу "Д", и сказали что в заключение будет стоять что заболевания получил в период службы. Кадры молчат. Подскажите пожалуйста что и какие выплаты положены?
Началось сокращение штата сотрудников, могу ли я уйти назад в декрет и положен ли будет затем отпуск за отработанный период
Здравствуйте! Вышла из декретного отпуска досрочно, проработала 7 месяцев. Началось сокращение штата сотрудников, могу ли я уйти назад в декрет и положен ли будет затем отпуск за отработанный период