Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Как вернуть свою трудовую от работодателя?
Здравствуйте! Ситуация такая, работодатель второй месяц не возвращает трудовую книжку, он находится в другом городе, могу ли я подать в суд в своём городе на восстановление моей трудовой и компенсации и какие документы мне для этого нужны???
, Алексей, г. Пермь
Александр Кузнецов
Здравствуйте!
Согласно общему правилу подсудности трудовых гражданско-правовых споров, исковое заявление должно подаваться в суд по месту жительства ответчика. Иск к организации (юридическому лицу) предъявляется в суд по месту нахождения организации. Работник имеет также право предъявить иск в суд по месту исполнения трудового договора, что оговорено ч. 9 ст.29 ГПК РФ. Вы письменно обращались к работодателю с требованием возвратить вам трудовую?
Похожие вопросы
Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?
Здравствуйте, работодатель закрыл организацию, магазин, как я понимаю без оформления каких-либо документов, без простоя. Изначально попросил написать отпуск за свой счёт по семейным обстоятельствам на 17 дней, что потом магазин откроют. Магазин не открывался 5 месяцев, заявление о новом отпуск за свой счёт или продлении ни я, ни другие продавцы не писали. По выходу на работу оказалось, что в табеле графика нам самовольно проставили отпуск за свой счёт, при том, что полная зарабатывая плата выплачивалась директору магазина и двум сотрудникам, которые физически там не работали. Вопрос могу ли я по истечении 8-9 месяцев подать жалобу за незаконное оформление меня в отпуск за свой счёт на период 5 месяцев, возможна ли выплата какой-то компенсации за этот период?
Могу ли я пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию?
Здравствуйте!
Я устроилась на работу в частную фирму на испытательный срок без оформления трудового договора.
Через три недели я поняла, что не справляюсь и сказала начальнице, что ухожу.
Мне отказываются выплатить заработную плату за отработанные дни со 2 по 18 апреля включительно. Разговаривать со мной не хотят, трубку не берут, на сообщения не отвечают.
Вопросы:
Могу ли я получить заработанные деньги? Или сама виновата, что работала без оформления, и сделать ничего нельзя?
Могу ли я пожаловаться на работодателя в трудовую инспекцию?
Спасибо.
Как правильно оформить, чтобы работодатель не отказал?
Доброе утро. Я многодетная мама. Детям 18 л, 7 л, 3 года и 1 год. Систематически опаздываю на работу на 30 - 40 мин, из - за необходимости развозить детей и дорожной ситуации. На работе конфликтная ситуация. Какие возможности есть у меня согласно трудовому законодательству для урегулирования конфликта? На какие нормы права можно сослаться, если они есть? (Номер статьи, закона, положения). Как правильно оформить, чтобы работодатель не отказал? Буду благодарна за ответ.
Здравствуйте Ситуация следующая работодатель задерживает выплату
Здравствуйте. Ситуация следующая: работодатель задерживает выплату зп после стажировки более чем на 15 суток с момента её окончания, опираясь на внутренние правила их компании. всё осложняется тем, что у меня не заключён трудовой договор. Законно ли это?
Письменно нет, только по телефону, их ответ "что они выслали её по почте".
В трудовой инспекции сказали, что для подачи иска в суд , нужны такие документы как "скан трудовой, приказ о расторжение договора и трудовой договор", вопрос правда ли это? и тогда взять скан трудовой если у меня её нету и работодатель говорит, что у него тоже и так же приказ о расторжение договора , который мне не прислали
По телефону разговоры забудьте. Когда идет нарушение прав, в ход идут бумажные доказательства. Если вы этого не сделали, пишите официальное письмо, с вашим требованием с ссылкой на статью Все отправляете заказным письмом с описью вложения с уведомлением. Копию письма иметь для себя и все чеки почты. Ждете данный срок. Ничего не поступило — в суд.