Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻⚖️
Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Беременность и график работы в праздничные дни
Добрый день. Такой вопрос. Нахожусь в положении, работаю в организации по графику 2/2, согласно со. 259 ТК РФ беременную не имеют права привлекать к работе в праздничные дни. Но мне говорят что, согласно договору, заключенному при трудоустройстве, на меня это не распространяется. Помогите разобраться, пожалуйста, все-таки имею ли я право как беременная не работать в праздничные дни? Заранее спасибо вам за ответ и помощь.
, Наталия, г. Красноармейск
Елена Князева
Добрый день,
Если Вы работаете в соответствии с графиком сменности, то выходные для вас те дни, которые указаны в вашем графике сменности.
Похожие вопросы
Есть ли какие то основания требовать их убрать технику и биотуалет с территории двора?
У нас маленький закрытый двор, влезет 3 легковых машины максимум. Машины во дворе парковать не принято. Только для разгрузки погрузки кто то заезжает. В соседнем подъезде начались ремонтные работы. Строители установили биотуалет прямо под окнами и загоняют на весь день две машины. Курят, матерятся. Есть ли какие то основания требовать их убрать технику и биотуалет с территории двора?
В августе планирую уйти в декрет, как будет рассчитываться отпуск по беременности и родам
Добрый день! Уволилась с работы 31.05.2023, устроилась официально на другую 09.04.2024. В августе планирую уйти в декрет, как будет рассчитываться отпуск по беременности и родам
Хочу узнать на какие пособия могу рассчитывать во время беременности и после
Хочу узнать на какие пособия могу рассчитывать во время беременности и после.
Я на 33 недели беременности, отпуск по беременности и родам оформлен, выплату получила
Доброе утро ! Подскажите , пожалуйста.. Я на 33 недели беременности, отпуск по беременности и родам оформлен , выплату получила . Но в связи с повышением в должности на работу мне нужно выйти раньше . Скажите , могу ли я из отпуска по беременности и родам выйти раньше , чем он закончится . Спасибо !
Имеет ли право увольнять мать одиночку на 5 день испытательного срока?
Здравствуйте, меня зовут Валентина.
Я являюсь матерью одиночкой воспитывающей двое детей одному 5 лет другому 2 года.
Недавно устроилась на работу цфк партнер где осуществлялись звонки предлагала услуги мало кто соглашался на услуги мои именно потому что либо им это не нужно было либо уже есть такая услуга. Обучение поставили 3 месяца испытательный срок . трудовой договор подписать руководитель говорил позже. И вот прошло 5 дней руководитель решил меня уволить потому что якобы я не подхожу по их требованию потому что отказ от клиента идет которые им по сути не нужна услуга либо уже есть .. Я стала спокойно руководителю говорить мол то что клиенты отказывали потому что у них была услуга это либо обходятся своими средствами. На что мне руководитель ответил что я не справляюсь со своими обязанностями и уволил. Имеет ли право увольнять мать одиночку на 5 день испытательного срока?