Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Могут ли перевести меня без согласия за год до увольнения?
Военное право.
Женщина-военнослужащая, воинское звание - прапорщик, первый контракт заключён в 2003 году. С 2004 года по настоящее время прохожу службу на одной должности. В 2009 году были ОШМ и занимаемую мной должность перевели с категории - прапорщик, 6 т. р., в сержант, 5 т. р.. В 2016 году выяснилось, что данная должность не подлежит замещению женщинами-военнослужащим (приказ МО РФ от 2004 года), однако, даже после выяснения сего факта, со мной был заключён контракт сверх предельного возраста ещё на 3 года. Сейчас, в конце мая, контракт заканчивается. Выслуга составляет 19 лет. Отказываются заключать новый контракт на 1 год (чтобы продолжительность службы была 20 лет) и грозятся перевести меня на равнозначную должность в пределах Министерства Обороны. На моем иждивении находится несовершеннолетний ребёнок, 13 лет, которого я воспитывают одна. Из всего вышесказанного у меня к Вам несколько вопросов:
Что, в моем случае, означает равнозначная должность, прапорщик по 6 т. р. или сержант по 5 т. р.?
Могут ли перевести меня без согласия за год до увольнения?
Провомерен ли отказ командования от заключения со мной очередного контракта, ввиду того, что должность не является женской?
Елена, здравствуйте! ЗАключение контракта это право, а не обязанность командования. Есть возможность взять отношение в другой части в пределах гарнизона? А должность у Вас неперечневая (извините, по простому пишу), конечно уволят. И перевести могут на равнозначную куда угодно.