Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.
Куда жаловаться, если начальник меня убирает с должности без оснований?
Здравствуйте. У меня такая ситуация на работе. С 1 февраля по 2 марта я был в отпуске. С 3 марта я вышел на работу сутки через трое. 11 марта я вышел на работу и мой начальник начала на меня орать и сказала что уберёт меня с должности мастера смены на другую должность. Я спрашиваю что случилось, чем мне начальник ответил что я не выполнил её распоряжение. Я объясняю что мои смены совпадали с выходными и праздничными днями то есть 3, 8 марта и не было материалов для работы, что это работы на высоте и одному не удобно и без страховки нельзя работать тем более одному человеку. Чем опять начальник начала на меня орать. На следующий день она мне позвонила домой и сказала что меня снимает с дежурства и выводит 5 дневный рабочий день а хотя до этого она кричала мне что отправит меня на 2/3 от заработной платы, но не убрала. Что лишает меня месячной премии 100% и переводит меня на другую должность. А распоряжение было таким покрасить колонны (металлические столбы) в цеху, а эти колонны высокие и неудобно их красить одному. А мне никак нельзя уходить на другую должность так как с этой должностью я получаю зарплату в размере 40 000 т.рублей. И у меня ежемесячные расходы около 30 тысяч рублей так как у меня есть кредиты.
Скажите что мне делать и как поступить!
Заранее благодарен!
Уважаемый Сергей! Согласно ст. 72 Трудового Кодекса РФ:
Изменение определенных сторонами условий трудового договора, в том числе перевод на другую работу, допускается только по соглашению сторон трудового договора, за исключением случаев, предусмотренных настоящим Кодексом. Соглашение об изменении определенных сторонами условий трудового договора заключается в письменной форме.
Следовательно, без Вашего письменного согласия Вам не могут изменить ни режим работы, ни должность.
Вы вправе обратиться с жалобой в Государственную инспекцию труда Вашего региона на нарушение Ваших трудовых прав. Сведения имеются на сайте.
Дополнительные консультации и подготовка документов возможны при общении в чате.
