Мы — ваш онлайн-юрист 👨🏻‍⚖️

Объясним пошагово, что делать в вашей ситуации. Разработаем документы и ответим на любой вопрос, даже самый маленький.

Все это — онлайн, с заботой о вас и по отличным ценам.

Категории

...

Защита прав работников

Законно ли просят написать заявление на перерасчет отпуска?

В январе этого года «не догулял» отпуск. беру в августе очередной.работодатель просит меня написать заявление на перерасчет предыдущего(в январе) отпуска с удержанием средств за дни которые я «не догулял». Отпуск(в августе) на 14 дней в итоге с меня снимут почти все отпускные .. правомерны ли действия работодателя? Что можно сделать в данной ситуации чтобы получить заслуженные отпускные?

Уточнение от клиента

После отпуска планирую уволиться.

27 июля 2018, 01:12

Уточнение от клиента

После отпуска планирую уволиться.

27 июля 2018, 01:23

Уточнение от клиента

В случае увольнения выплаты отпускных полагаются за все дни которые я не отгулял?

27 июля 2018, 03:18

Уточнение от клиента

Работодатель в случае отказа от написания заявления угрожает снизить заработную плату через «коэффициент трудового участия». Как защитить свои права?

27 июля 2018, 05:54

27 июля 2018, 01:05, Александр Брянцев, г. Норильск

Елена Искибаева

Юрист, г. Санкт-Петербург

Здравствуйте!

Нет, требование работодателя незаконно и вам не следует писать подобное заявление.

Вы можете написать заявление об увольнении подать его перед уходом в отпуск, либо в период отпуска, 14-дневный срок будет считаться со дня подачи заявления.

Если Вам нужна более подробная консультация по данному вопросу, либо помощь в составлении документов – обращайтесь ко мне в чат. С уважением, юрист Искибаева Елена Юрьевна

27 июля 2018, 03:42

Елена Искибаева

Юрист, г. Санкт-Петербург

если этой произойдет — обращайтесь с жалобой в государственную инспекцию труда.

27 июля 2018, 05:55

Похожие вопросы

Трудовое право

Нужно ли просить работодателя о замене получателя, чтобы доход не удерживался с карты

Здравствуйте! Хочу подать заявление на процедуру банкротства. Работаю на двух работах, есть договоры, но по самозанятости не отчитываюсь (чеки не формирую, доход приходит как перевод на карту от физ.лица). Нужно ли просить работодателя о замене получателя, чтобы доход не удерживался с карты. Работаю удаленно, получать средства в наличном расчете не получится.

Вчера в 11:19, вопрос №4138378, Екатерина, г. Москва

1 ответ

Семейное право

Могу ли я написать заявление, подать иск на возврат долга?

Здравствуйте! У меня человек занял большую сумму денег , около 200 тыс . Уже два года не отдает , каждый день прошу вернуть , на это получаю ответ, что скоро вернет и не возвращает. Могу ли я написать заявление , подать иск на возврат долга ?

Вчера в 08:37, вопрос №4138149, Лиля, г. Москва

1 ответ

1100 ₽

Уголовное право

Здравствуйте, вопрос, может ли бывший компаньон написать заявление в полицию за мошенничество либо что то

Здравствуйте, вопрос , может ли бывший компаньон написать заявление в полицию за мошенничество либо что то другое: ситуация, работали вместе, деньги приходили к нему на р/с, мне процент переводил на карту, после того , как наши пути разошлись, партнер требует деньги , является ли его требование законным?

30 мая, 17:21, вопрос №4137578, Константин, г. Москва

17 ответов

486 ₽

Защита прав потребителей

Законно ли требовать от продавца возврата денежных средств за не оказанную услугу?

Здравствуйте! Нам с девушкой подарили сертификат на полет на воздушном шаре сроком действия с 29.04.2023-29.04.2024 Девушка сломала ногу, о чем есть все подтверждающие документы и мы не смогли воспользоваться сертификатом в срок. Написали письмо на электронную почту компании, у которой приобрели сертификат, ответили следующее (во вложении), в кратце: "с прошлого года наша услуга сильно подорожала, готовы предоставить полет с доплатой 7000 руб. Правомерно ли данное требование со стороны продавца услуги? Законно ли требовать от продавца оказания услуги без доплаты? Законно ли требовать от продавца возврата денежных средств за не оказанную услугу?

30 мая, 17:06, вопрос №4137552, Александр, г. Москва

10 ответов

Трудовое право

Я работала на магазине 6 месяца зарплата от 50 до 60 т р и я не давно написала заявление отпуск и увольнения мне поступила всего 24500 это нормально?

Здравствуйте. Я работала на магазине 6 месяца зарплата от 50 до 60 т р и я не давно написала заявление отпуск и увольнения мне поступила всего 24500 это нормально? Мне кажется должна по больше получать

30 мая, 07:17, вопрос №4136808, Айгул, г. Москва

1 ответ